|
|
进入毕业季节,也是新人陆陆续续进公司的时期,有许多人会晋升为前辈,多了后辈吧。明明一开始都是被尊重的前辈,但过了几个月后渐渐地开始有人会有被后辈觉得「恩?这个前辈……其实头脑不好使吧?」。
这次就为各位介绍会被新人视为没有工作能力的女性的6项特征。
■1:藉口很多
出错、失败的时候,才能看出人的真正个性。「因为」、「但是」等等总是先找藉口的人,和「这不是我做的,是那个谁谁谁他……」把失败推给别人的行为是NG的。
接受出错和失败,老实地道歉、反省是很重要的。能够认错,率直道歉的人周遭其他同事也会愿意伸出援手。根据情况,诚实道歉是必要的。
■2:说话冗长没重点
有些人不管是向上司报告或向后辈说明工作内容时总是拉拉扎扎讲了一堆,但听得人总是一头雾水,不禁想发火问「所以你到底想说什么?」……
说话时尽快总结,从结论开始说是重点。比方说从「希望能够做〇〇」这个结论开始说,之后再接「理由是……」说明理由和过程,对方比较容易听进去
■3:说话没有礼貌
无法好好认真对话也不懂商业礼仪,不只是新人,在同事和客户间也不会留有好印象。「超扯」、「真假」、「少唬烂了」等等流行语私底下用当然没问题,但在商业场合还是要用礼貌的说法比较好。
■4:每次看到都在厕所补妆不然就是一直吃
会有彷彿是住在厕所一样,总是在厕所补妆的女性社员。不然就是从早到晚零食不间断,尤其是吃零食的发出的声音让人分心,让人有这个女生只会吃的印象。
因为越补其实妆越容易花。建议不要太常补妆,而是将出油的地方轻轻地用卫生纸或吸油面纸擦掉就好。
■5:托脸颊、撑手肘、驼背
常常撑著手肘做事,或托著脸颊,会让人觉得没有干劲。另外,总是托著同一边的脸颊会造成脸颊歪斜、严重的驼背、而撑著手肘的姿势则会导致上半身的血液循环不良和导致肩膀僵硬。
■6:话题总是自己年轻时怎样怎样
在闲聊时总是拿「我以前刚进公司时更怎样怎样」、「最近的年轻人都不知道什么才是辛苦」等等自己以前新人时代当话题,不断不断地讲,就算后辈不想听了也还是一样……。正因为是聚会,说些会让周围开心的话题吧。
注意这些行为,成为新人憧憬的大姊姊喔!
文摘自网络
很多行为可能就在岁月吹逼下无形中就这样被造 不时自我审查免得出糗
|
|