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选择离开还是继续逗留?
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我进入这件公司1年多了,刚开始时还做的好好的。
我的上司就把她自己以前做了留下来的残局丢给我(听同事说她去生孩子),然后回来就不要做那个东西了。
那是10多年前她们做的,以前就一直存有问题,可是她不去管。
现在她丢给我了之后,要我改这个改那个,还要我去找出那些问题的存在。
TMD,10多年前的东西我哪里知道?
问她,她说这个东西pass给我做就是我的问题了,我要怎样去找?
我找不到问题,就被她骂,还拿manager来压我,说:你找不到你就自己去跟manager解释咯。我不管。
如果不是under她,我会很喜欢在那件公司工作。
别的同事拿我做的worksheet来做report,明明是她自己拿错,我的上司死命说是我update错,才导致另一个同事拿错。
我直接shoot她,我100%我做好检查好了才send给你们,不信自己去查mail看看。
如果是我update错一点点小东西,就被骂到狗血淋头。
如果是我另外一个同事,她就好声好气的跟她说:没关系,你去改了再send给我。。
很明显她偏心了啦。
我到现在还不跑的原因是:
等拿花红
我的公司public holiday有15天。
annual leave 14天
medical leave 14天
一年有一次trip。
我应该留下来还是另找工作? |
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发表于 11-12-2013 09:11 PM
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看你咯。。。
有后路嘛跑咯
没有后路嘛忍咯
基本上,都要等bonus 拉 |
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发表于 11-12-2013 09:24 PM
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离开新年才一个月多一点。。拿了才打算
新年后才又比较多vacancy |
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发表于 11-12-2013 09:43 PM
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那些年假值多少钱? 可以折现为现金吗?
既然她用 manager 压你, 你就干脆拉拢 manager 吧, 反客为主, 问题是, 你敢吗? |
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发表于 11-12-2013 09:50 PM
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你shoot她,她diam diam? |
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楼主 |
发表于 11-12-2013 10:04 PM
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堕落死神 发表于 11-12-2013 09:43 PM 
那些年假值多少钱? 可以折现为现金吗?
既然她用 manager 压你, 你就干脆拉拢 manager 吧, 反客为主, 问题 ...
我的manager也是怪咖一个,我的上司在公司10多年,我的manager才那区区几年而已。
我的上司影响力比较大一点。
而且,年假不可以折现,如果不拿的话就会被burn掉了。
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楼主 |
发表于 11-12-2013 10:09 PM
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ck_07 发表于 11-12-2013 09:50 PM 
你shoot她,她diam diam?
她就说:xx不可能会拿错的,是不是你的worksheet错?(语气还好)
我说:我check清楚了,我很确定我的东西做好了才send给你们。
她:那为什么xx会拿错资料?(语气开始重+责怪我了)
我:我哪里知道她为什么会拿错?
她:你去查看你的,是不是你做错?不然xx不可能做错的 (开始大声了)
我:我已经说了,我100%确定我的东西是对的,才send给你们,不信是吗?去check看看你的mail,x月x日x点时我send给你的。
她check了之后就不出声,我也不睬她了。 |
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发表于 11-12-2013 10:23 PM
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shinny520 发表于 11-12-2013 10:04 PM 
我的manager也是怪咖一个,我的上司在公司10多年,我的manager才那区区几年而已。
我的上司影响力比较大 ...
http://m.youtube.com/watch?v=SOotIlGf3PM
台湾节目: 上班这档事
这个有如何搞定难搞的上司
如果你准备找新工作, 记住, 绝对不可以和任何同事透露一点风声, 无论你们平日多么要好, 务必做到密 不偷风, 也不要在fb说要找新工作的事
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发表于 12-12-2013 01:22 AM
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发表于 12-12-2013 07:01 AM
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