拿了产假直接辞职

wawa123 · 发表于 20-8-2013 11:18 AM

拿了产假直接辞职。。怎样看?

NBK1965 · 发表于 20-8-2013 11:31 AM

问题多多·。为什么？不过一阵子呢！产假过后，马上辞职，在情在理有点说不过去。除非你有很好的理由，要不然很多人会觉得很现实。对老板来讲是一个很不好的印象，对你找新工作多多少少会有一点影响、
本帖最后由 NBK1965 于 20-8-2013 11:38 AM 编辑

星静 · 发表于 20-8-2013 11:47 AM

楼主是因为没有人看孩子吗？
之前我的公司也有个同事产假后不能回来上班，说不能做工了，她说保姆临时说不能帮她顾宝宝，她的上司叫她先拿leave/unpaid leave,等找到新的保姆才回去上班。过了两个星期多她回来上班后，只做了不到三个月，又辞职了，原因还是一样，要照顾宝宝。她的上司没办法，还是放人了

hippo6699 · 发表于 20-8-2013 12:00 PM

这策略好多女生用过了。。。本来就不爽公司，都等生产完毕，就离职。。。

紫祥燕 · 发表于 20-8-2013 12:35 PM

这已经是司空见惯的事了。
也就是为什么，有些公司对女性员工有顾虑和保留。

OJH · 发表于 20-8-2013 01:19 PM

人的私心太重也不能。

kel2b · 发表于 20-8-2013 01:39 PM

不怕公司扣你薪水的话就试试咯.

paranoidx · 发表于 20-8-2013 01:51 PM

放完产假还是乖乖回去做工吧～奶粉跟pampers很贵～

舞猫猫 · 发表于 20-8-2013 03:28 PM

有什么不得已的理由吗？

Datin · 发表于 20-8-2013 04:54 PM

很难看。

多挨几个月才走吧，真的很不好看。

wawa123 · 发表于 29-8-2013 12:54 PM

之前的工是薪水很低，cover不到宝宝，刚好有个offer是现在薪水的2倍。。但他们很急要人。。。

happysun8888 · 发表于 29-8-2013 01:56 PM

我也是想可是真的有点难堪
所以可能做多两个月

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