為什麼會一直加班的原因

yuyouh

加班和離職是因果關係
也是一種惡性循環
不信請看~~
用圖示應該很容易了解






































結論：
問題就出現在A和B那時候！
其實每個人每天只能吃的蘋果大概就是三顆
超過就是要留下來吃
隨著公司不斷發展，蘋果愈來愈多，開始有爛蘋果出現，員工又不熟，然後多增加
人，所以又多蘋果、然後有人走，又有新蘋果，又吃不完，又多爛蘋果，又吃不完，
又走人，又不熟，蘋果愈來愈多，人走的愈來愈多，爛蘋果愈來愈多，人走得愈來愈
快，增加的人又愈多，所以蘋果又愈多，愈多的人不熟，愈多人的離開~~~就是這樣不
停的歷史重演。

公司從二個人最一開始一天吃一顆蘋果，演變成最後人增加四個人，但卻一天要吃四
個蘋果，已經超過三個的負荷。

公司的政策和規模不停往前走
但下面的人一直在換新的人，永遠跟不上公司的腳步
剛學會剛要熟悉的時候就要離開了
但公司的政策不會離開

這應該就是為什麼這麼 喜歡加班，這麼喜歡換工作的原因吧！

miaw87

所以我都很准时下班的。。。。

jeff_love_peace

我还记得刚进前公司上班时，都吃烂苹果，第一天开工还要加班，又没OT claim.

lovefishing

有什么办法不要一直请新人吗？？？我是做HR的，以上问题是我现在常面对的，一年里新人都才做几个月罢了。。。

harry_lim

我做第11个月了

tommynht

很多主管做久了，然后迷糊了~忘了根本的底线
不过通常我进一间公司，用半年熟悉我得吃的苹果，然后我开始把苹果分类
烂苹果有多烂就把它说得更烂，然后最后就丢掉它了
主管不敢跟上面的人说，我就直接去说。。。呵呵

当然，死得最快的也是我。。。哈哈哈

tommynht

不过还有一个方法的，把烂苹果变成好苹果，不过要花比较久的时间~~

vinsion

可能很多老板不懂要怎么解决这样的模式呢？

阿貝

之后就会变成这样子的金字塔图

MissYuu

我现在也是差不多了，新年后想着要去哪里“继续”学习更多的东西，接受更多挑战

天然夜行者

有几个方法解决：

加薪
加员工分担工作量
适当的OT

主要是主管不要贪得无厌，舍得付应给的薪资给员工
可惜没几个主管做得到

Kyrios

一開始請4個人不久沒事了。
又吝嗇，又要壓榨下屬

搞到最後還不是要請人，還是新手那種

fire-fly3

所以我都很准时下班的。。。。 + 1

tlc5452

我以后要准时下班。

Sunnyday369

因该避免任何人留下来加班的可能性。
只是 老板就是喜欢员工加班。

周星星同学

加班对我来说是很不productive的员工。。。

nsda

周星星同学 发表于 24-1-2013 08:27 AM
加班对我来说是很不productive的员工。。。

你这种说法只成立在每个主管都可以很好的分配工作给每个人的时候
如果1个人被分配到3人份的工作， 那他留下来ot不算是不productibe， 东西他依然可以第2天才做， 留下来只是想把东西更快做完

舞猫猫

最重要的是，老板看得懂吗

周星星同学

nsda 发表于 24-1-2013 08:41 AM
你这种说法只成立在每个主管都可以很好的分配工作给每个人的时候
如果1个人被分配到3人份的工作， 那他留 ...

我可以说是能力问题吗???

净莲妖火

准时下班对大家都好吧~