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霸道

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发表于 30-6-2023 09:59 AM | 显示全部楼层 |阅读模式
如果一个霸道的女人(senior manager) 在同一间公司,她每次都爱用职位来打压自己的员工。员工不顺从她的话,她就报备给一个疼她的sales director。然后那位sales director就会马上帮她出头。请问要如何应对这样的问题?
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发表于 30-6-2023 10:35 AM | 显示全部楼层
在普通员工里,这种manager是霸道,但director最喜欢这种经理,因为坏人不用他来做。所以最好的选择就是辞职。
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发表于 30-6-2023 10:57 AM | 显示全部楼层
和director打好关系做回那个manager
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发表于 30-6-2023 10:58 AM | 显示全部楼层
叫员工搭讪老板不就解决了
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 楼主| 发表于 30-6-2023 11:53 AM | 显示全部楼层
lier-king 发表于 30-6-2023 10:35 AM
在普通员工里,这种manager是霸道,但director最喜欢这种经理,因为坏人不用他来做。所以最好的选择就是辞 ...

我觉得你说的是对的。
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发表于 30-6-2023 12:33 PM | 显示全部楼层
本帖最后由 地产经纪.约翰 于 30-6-2023 12:48 PM 编辑

这种公司没有发展的空间,有本事的话可以另谋高就了。
补充一下,每一间公司都有差不多类似的政治问题的。工作的同时可以兼职创业。
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发表于 2-7-2023 05:47 PM | 显示全部楼层
地产经纪.约翰 发表于 30-6-2023 12:33 PM
这种公司没有发展的空间,有本事的话可以另谋高就了。
补充一下,每一间公司都有差不多类似的政治问题的。 ...

吃午饭或者是喝下午茶的时间可以骑驴寻马,被抓包的风险低很多。
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发表于 3-7-2023 01:25 PM | 显示全部楼层
影武者神风 发表于 2-7-2023 05:47 PM
吃午饭或者是喝下午茶的时间可以骑驴寻马,被抓包的风险低很多。

可以拿假去面试。
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发表于 6-7-2023 04:21 PM | 显示全部楼层
切 ~~~ 我还以为有个霸道总裁把楼主摁在墙上
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发表于 20-7-2023 10:29 PM 来自手机 | 显示全部楼层
勾引vp
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