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新工作是不是要扮无知?
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我最近新到一家公司上班,职位是Supervisor,上面一个经理,一个人事经理。
因为现在培训的内容基本上是我日常在使用的Product,所以基本上我没什么压力,当其他同事有问题我也乐意解答,毕竟经理级完全看不懂Trainer在讲什么…
我跟一位朋友提到这个情况,他给我的建议是不要锋芒太露…可是公司有给我试用期,试用期阶段我也不能表现太差(影响之后的调薪)
这让我很为难…应该要装傻还是正常发挥…
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发表于 19-5-2022 09:53 AM
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看状况,也只有你才知道,朋友给你的都只是意见。
现在confirm你不一定会起你薪水的,
所以和薪水无关系,只有和confirmation有关系而已。
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发表于 19-5-2022 10:02 AM
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正常發揮吧。。
何必壓抑。。
如果你上司那麽忌才
做下去也沒意思啊 |
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发表于 19-5-2022 10:09 AM
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应该发挥,制定100天业绩,100天后让人民为你打分。 |
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发表于 19-5-2022 12:14 PM
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正常发挥就好啊
如果你不想上级觉得你太耀眼 抢掉他们的风头 这样就在他们面前低调咯
如果是同事间就帮忙解答 同事和睦共处几号
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发表于 23-5-2022 03:31 PM
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发表于 4-6-2022 08:55 AM
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幸福草莓 发表于 19-5-2022 09:53 AM
看状况,也只有你才知道,朋友给你的都只是意见。
现在confirm你不一定会起你薪水的,
这边confirmed后确实没有起薪可是升迁一次薪资涨幅20%起跳啊(人事部讲的) |
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发表于 4-6-2022 08:56 AM
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墮天地獄闇 发表于 19-5-2022 10:02 AM
正常發揮吧。。
何必壓抑。。
如果你上司那麽忌才
最近有好很多,有些会议也已经会把我加进去了 |
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发表于 4-6-2022 08:58 AM
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为人民服务 发表于 19-5-2022 10:09 AM
应该发挥,制定100天业绩,100天后让人民为你打分。
目前表现管理层还算满意,希望可以坚持一百天啊 |
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楼主 |
发表于 4-6-2022 09:06 AM
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咪咪宝宝 发表于 19-5-2022 12:14 PM
正常发挥就好啊
如果你不想上级觉得你太耀眼 抢掉他们的风头 这样就在他们面前低调咯
我怕锋芒太露,可是那些理论知识对我来说好像身体反应,好难去扮 |
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楼主 |
发表于 4-6-2022 09:14 AM
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mei3yun4__ 发表于 23-5-2022 03:31 PM
试用期,适当的点到为止。
现在比较可以拿捏,打入核心群哈哈 |
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发表于 4-6-2022 10:04 AM
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shin_chan91 发表于 4-6-2022 08:55 AM
这边confirmed后确实没有起薪可是升迁一次薪资涨幅20%起跳啊(人事部讲的) ...
听着先啦,只是讲而已,
在讲多几次,听多几次都觉得腻了。
如果找到好的就换,如果找不到就留着先。
现在有些公司趁机看人压薪资了,
说给3k以上,去到interview~ 连现在薪资都不给。 |
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