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企业界、上班族最受不了的职场生态,就是无止尽又浪费时间的会议,不过,似乎连最热门的科技公司,也躲不掉耗时又没效率的会议。脸书创办人兼执行长马克•祖克柏于是祭出两绝招,让会议精准,又有效率。
脸书和任何企业组织一样,奋力压缩冗长的会议时间,并期望缩减员工被困在会议室的时间。
脸书营运长、《挺身而进》(LEAN IN)作者雪柔‧桑德伯格(Sheryl Sandberg)上知名的线上问答网站Quora回答网友提问的「桑德伯格如何安排她的一天?」
她提出了几个令外界讶异的行程,例如她可以从容地下班,和她的孩子们共进晚餐。特别的是,她也在问答中提到了她的顶头上司马克•祖克柏如何控制开会时间。
桑德伯格回答,祖克柏就像许多企业领袖一样,希望缩短和节省开会时间,并减少干扰。她写道:「祖克柏2015年真的大幅增进了开会效率。」
怎么办到的呢?桑德伯格认为有两大关键。
首先,「祖克柏会要求要参与会议的人,预先缴交开会资料,」因此会议时间真的是拿来讨论的,而不是拿来看资料的。
第二,「坐下开会前,一定要有很清楚的目标:我们聚集在会议室,究竟是为了要做决定,还是只是要讨论。」
尽管,这两大关键听起来并不特别,但却获得许多专家认同。如Do.com网站执行长夏哈(Jason Shah)就把祖克柏的点子纳入他的「提高会议效率技巧」中。
夏哈告诉Inc.com,每一场会议都必须有明确的目标,比方说「这场会议必须做出决定」,或是「我们为了讨论X,而开这场会」。
因此,不要用「销售会议」这样模糊的概念call会。夏哈建议,如果你邀集大家开会,「就应该在开会前提出关键问题,要求大家先思考」。
目前,绝大部分企业的主管们并没有要求会议参与者要有清楚的目标,也没有预先提出问题,让员工们做准备,因此开会很容易鬼打墙,看似讨论了很多事项,但事实上是在原地打转。
文摘自网络
以后不要再说开会好浪费时间了
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