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查看: 751|回复: 13

合理吗?

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发表于 12-3-2012 03:50 PM | 显示全部楼层 |阅读模式

我想知道我们其实一个月里一共得工作多少个小时才合理?

我公司的工作时间是9-6pm(一至五)拜六呢则是alternateSaturday 的(一个拜六做另一个

拜六就休息)拜六要是做,也是做一整天的(9-6pm

有点我不明白如果在一个月里(比如三月)有五个星期,有三个拜六我得工作,为什么我的人事部说这样没有不对,一直轮流下去就对了。。可是我觉得好像哪儿不对?我好像做的很多。。。

还有,公司是没有panel doctor 的,这也没什么,可是医药费是自己付钱,没得claim的,公司只接受你的病假而已。。还有午餐时出入也要打卡的,附近又没得吃,需要驾车出去吃,但如果迟回就会被扣钱。。EPF 得做满三个月也就是confirm 了才会给。。。。

我的同事大部分是新人,个个都觉得这间公司没有福利。。你们认为呢?

在这里先谢谢各位的回复,我怕我没时间回复。。。

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发表于 12-3-2012 03:59 PM | 显示全部楼层
china man company?哈哈...
看你自己囉..騎牛找馬拉~
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发表于 12-3-2012 04:52 PM | 显示全部楼层
找到还一点的公司就跑啦。这种公司。。。。。不太好。
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发表于 12-3-2012 05:04 PM | 显示全部楼层
我想知道我们其实一个月里一共得工作多少个小时才合理? 我公司的工作时间是9-6pm(一至五)拜六呢则是altern ...
wychoc 发表于 12-3-2012 03:50 PM

见工时你不知的吗?不知就要问,别不好意思,
如果见工时没有问清楚,现在才来不开心,那有问题的是你。
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发表于 12-3-2012 05:36 PM | 显示全部楼层
我想知道我们其实一个月里一共得工作多少个小时才合理? 我公司的工作时间是9-6pm(一至五)拜六呢则是altern ...
wychoc 发表于 12-3-2012 03:50 PM



    合理啊。。你公司已經依足勞工法令的規定。。 而且妳還少做了幾小時說。。
過年過節記得給妳老闆送禮籃答謝他咯。。
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发表于 12-3-2012 05:53 PM | 显示全部楼层
EPF 假如没confirm公司不用给吗?
好像不合理.. 假如久久不confirm酱公司嘛赚到?
以前我做part time都有...
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发表于 12-3-2012 06:00 PM | 显示全部楼层
回复 6# 卿卿知我心

你被骗了。。。。。。。
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发表于 12-3-2012 06:25 PM | 显示全部楼层
本帖最后由 ss24 于 12-3-2012 06:27 PM 编辑

回复 1# wychoc

觉得不爽就谈,谈不妥就拉倒跑人.

打工仔的权力就是有选择权,这份工不符合自己的要求,就找别的工,本地找不到,就到国外如新国找...如果还是找不到,就检讨自己是否自己要求太高咯?
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发表于 12-3-2012 06:43 PM | 显示全部楼层
其他的都还好。。。但是没confirm没给epf就不可以,你可以去劳工局和epf举报它。。。
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发表于 12-3-2012 08:10 PM | 显示全部楼层
有钱拿又有的学习待人处事,还嫌?!
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 楼主| 发表于 13-3-2012 08:42 AM | 显示全部楼层
回复 4# 草根一名


   我见工的时候是有问的,老板只是说alternate, 我还没来得及问清楚他就问别的了,一直有他讲没我讲。。。然后很忙。。叫我第二天上班就对了。。
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发表于 13-3-2012 09:03 AM | 显示全部楼层
你覺得合理就繼續,不合理的話就跑
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发表于 13-3-2012 09:04 AM | 显示全部楼层
那种马上叫你上班,讲东西不清不楚的公司最好小心为妙。
我有遇过这样的公司,进去后才发现货不对板,做两个星期丢信走人。
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发表于 13-3-2012 09:56 AM | 显示全部楼层
我想知道我们其实一个月里一共得工作多少个小时才合理? 我公司的工作时间是9-6pm(一至五)拜六呢则是altern ...
wychoc 发表于 12-3-2012 03:50 PM



    工作时间没问题,问题是看病医药费没得拿回,试用期没有EPF是不对的,有机会跑路吧。
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