一眼看穿别人的性格

育希

话说我常听上司说其实一些工作经验丰富的人(当时她指的是我们的manager  )在看人第一眼和接触几分钟后就能看得出那个人的性格和patern ...

你们身边有没有这种功力的人?而且他们的判断人的正确率极高。

使用者

读心术很强咯！

yfx

李海霞咯。

low1910

通常这种人比较自视过高

Notasuperman

那么累干嘛？

小菁蜓

这种所谓的“功力”是可以train的。当然看的人越多，practice越多，就会越准。
我以前和目前的公司都会派某个level以上的员工去上personality course。这些course就是把人分类成几种basic性格，然后解释什么性格会有怎样的特征。当然，大部分人都是混合性格的，只是会有几个是dominant。然后再解释什么性格的人适合做什么工，或一个team里需要怎样的混合方式才能perform。
我上过，还蛮准的。不过我阅人不多，所以不能几分钟可以知道。不过几十分钟的interview里，还是可以看出多少的。

jlshawn

有些人很厉害隐藏，不是每个人都能被看穿的

fruittyboi

这种所谓的“功力”是可以train的。当然看的人越多，practice越多，就会越准。
我以前和目前的公司都会派某 ...
小菁蜓 发表于 1-3-2012 04:51 PM

可是我觉得有些personality course不是很准，5-5吧了（对我来说）
而有些公司喜欢用他们来为员工做一些定论，觉得他们是什么样的character...我觉得不是很好

如果你多看关系心理学的书还是什么，你多多少少可以知道那些问题是要测试什么

jlshawn

回复 8# fruittyboi


    完全赞同，有时就是因为知道了，所以选择不适合自己但却对自己有利的答案

小菁蜓

可是我觉得有些personality course不是很准，5-5吧了（对我来说）
而有些公司喜欢用他们来为员工做一些 ...
fruittyboi 发表于 1-3-2012 05:09 PM

如果有人存心要隐瞒，然后制造假象，也是有可能看不出的。或者EQ高的人也比较不容易看出来。
如果老老实实回答，自自然然做回自己的话，就准。
我是看回自己的评估，然后觉得准的。优点、缺点都很准。同事show我他们的报告，我也觉得准。
我做过的两间公司都不会以这些报告来judge一个人，只是as reference而已。主要是让员工更明白自己，同时也学习去了解下属。
这些personality本来就没有说哪一个比哪一个好。每个personality都有自己的优点和缺点。就算是一个很好料的personality combination，如果发挥的是不好的一面，那也不是一个好员工。

育希

我本身没有这种功力,
现在常接触功力深厚的人,
每次听他们的分析,
多少会让自己慢慢有另一层和较深度的看法。
真感激他们毫不吝啬的分享他们的看法。
过后我才慢慢的去观察已经被他们看穿单的那些人。

hskhoh84

我身边有很多这样厉害的人。。。
他们大多数是老板！

周星星同学

因为他们时间多去观察细微。。。特别是老板。。。

momo^

那你要请教 dr lilian glass 了

love_century07

当然，不然怎么坐到manager的位子//

卡螺丝

影响对你有利的人，
比洞悉人性更难。。

dindong88

有上过类似课程，也有被分类。但也只懂皮毛而已。过后就一直有人联络问有没有兴趣继续学习？和我同去的反而没收到邀约。觉得他们真正的目的应该是赚钱吧！

dindong88

个人认为接触人多的行业，观人的功力都很深！尤其是从事饮食行业或开咖啡店的人。

Dannis1331

上过NLP课程的人，都有这样的能力

acboy

可以上网找 DISC 人格测试