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查看: 577|回复: 4

有谁可以救救我.....

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发表于 21-12-2011 10:24 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
我的公司之前没有HR 部门的,只有ADMIN,可是现在公司扩大要请HR的人.
新成立的部门,什么都要重新开始.我interview 的时候又不知道原来我需要一个人承担这样重大的责任.
啊,怎么办.....那位大大可以救我..
什么是HR monthly report?应该做什么?
Training program 的report,有分成多少种类...
帮帮忙....
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发表于 21-12-2011 10:35 PM | 显示全部楼层
我的公司之前没有HR 部门的,只有ADMIN,可是现在公司扩大要请HR的人.
新成立的部门,什么都要重新开始.我int ...
4get^^ 发表于 21-12-2011 10:24 PM



   HR Report
A) Attendance of the staff
B) OT for each dept vs budget given
C) Training / course
etc
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发表于 21-12-2011 10:37 PM | 显示全部楼层
Training program 的report,

A)TRAINING APPLICATION FORM
B)YEARLY TRAINING PLAN
C)TRAINING EFFECTIVENESS EVALUATION (TRAINER)
D)TRAINING EFFECTIVENESS EVALUATION (TRAINEE)
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发表于 21-12-2011 10:38 PM | 显示全部楼层
CARLOS
应该可以指导你,她是EXPERT
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 楼主| 发表于 21-12-2011 10:52 PM | 显示全部楼层
回复 4# ken77


    不好意思,谁是CARLOS?
谢谢你哦..请问你有SAMPLE 可以给我参考吗?
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