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楼主: onlylibra

大學畢業生起薪

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发表于 16-3-2014 06:24 PM | 显示全部楼层
superwoman 发表于 16-3-2014 04:17 PM
姐姐我一出来才拿RM1100呢

            现在呢
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发表于 16-3-2014 07:09 PM | 显示全部楼层
本帖最后由 AaronC 于 23-4-2017 03:31 PM 编辑

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发表于 16-3-2014 08:30 PM | 显示全部楼层
祈福 发表于 16-3-2014 06:24 PM
现在呢

三千多 不过是已经换了公司啦
如果还在以前的公司。。。。

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发表于 16-3-2014 08:36 PM | 显示全部楼层
superwoman 发表于 16-3-2014 08:30 PM
三千多 不过是已经换了公司啦
如果还在以前的公司。。。。

目前做什么工作和职位
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发表于 16-3-2014 09:04 PM | 显示全部楼层
祈福 发表于 16-3-2014 08:36 PM
目前做什么工作和职位

做着purchasing
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发表于 17-3-2014 12:16 AM | 显示全部楼层
最重要看自己兴趣咯。薪水还是其次。等经验好了,薪水自然高咯。。加油。。
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发表于 17-3-2014 09:57 AM | 显示全部楼层
通常第一份工作有2200 很不错了..
我第一份工起薪才1650.. 不过我是diploma罢了..
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发表于 19-3-2014 02:42 AM | 显示全部楼层
[对不起...可能有些长...不过是我真实经历...]

我之前去一家MNC公司interview...
朋友在那边做planner executive...RM2.4K...
那时候她说我in的那个部门...internal support associate 别家公司可以offer到RM2.6K-RM2.8K的...
这家他不清楚...但是他说行情应该是这样...

可是我想想...我是fresh graduate...不敢要求很多...
所以我价钱也放和朋友一样RM2.4K negotiable... 就是nego到2.3K-2.1K 我都不介意虽然老实说我成绩比他好
可是我去interview的时候... ...
被那个部门的上头射...
起初还没什么...可是一看到我是90年出生...就一直批评90后...
说没几个能做工的bla bla bla...叫加班罢了就要OT费之类的...
[其实那时候我什么都没说...就她一看到我是90年...她就开始一味在批评90后]

问到薪水她说fresh gradute市场是1.7K罢了啦...然后一大堆90后论又来...
过后我和我朋友说他们都吓到说 "很出名叻这个MNC !!!哪里有那么少?! =.="
(后来我知道其实这份offer 是2.4K for unlimited OT without allowance)

再来我有开post寻找新加坡工作在佳礼...
有提到之前有agent打电话给我offer SGD 1.6K (2 years contract) 可是我reject了...因为不是我兴趣范围...
有一个人就来鸟我没问清楚就说我傻瓜为什么有1.6K都不做...为什么不落脚了再找好的工... 还讲你们这些90后脑袋装什么...
如果照他那么说啦...sign了然后过去落脚就去找别的工?
不给那公司告就假...两年contract叻...人家帮你搞人头税permit之类的有那么容易放过你?
现在很多工都是contract base的以为要跳那么容易?

然后现在将要去interview的是那家公司来view我的resume主动找jobstreet联络上我的...
也是MNC...我只敢放RM1.9K negotiable...因为那一次的经验吓到我了...
然后那个jobstreet的staff说做么对自己那么没信心?? 你成绩算还Ok的啊...就算哪天如果我有机会介绍你去SG你的薪水应该可以得到SGD2.3K以上的...他是这样对我说的...然后这次将去的interview还帮我改填成RM 2.6K...

所以现在我都不知道到底fresh graduate价钱去到哪里...base on 以上种种...搞到我很迷茫...haiz...
老实说我都不懂到底哪个对...+___+
本帖最后由 果果90 于 19-3-2014 02:45 AM 编辑

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发表于 19-3-2014 09:57 AM | 显示全部楼层
股神巴菲特说过的名言:

「想要理财致富,就先不要买车。」
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发表于 19-3-2014 10:06 AM | 显示全部楼层
果果90 发表于 19-3-2014 02:42 AM
[对不起...可能有些长...不过是我真实经历...]

我之前去一家MNC公司interview...

新鲜人出来做工,不应该只往薪水看,累计经验最重要。有经验有能力的人不怕找不到高薪的工作
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