7个月，还是丢了

scorp

樓主做哪一行的?

為甚麼我想找一個好下屬都很難啊~ (不過我的公司的確不是甚麼好公司~)

TorP

你应该感激他让你学会这些手段，虽然将来你未必会使用
再说，他请四个来替代你，也证明你的能力，而且 ...
dealer 发表于 22-3-2012 02:09 AM

对啊，终于离开了。虽然才几天，可是自己都觉得自己年轻了很多

楼主，委屈你了。
希望你做找到好的上司，别看公司是大还是小。
xiaozhen 发表于 22-3-2012 11:08 AM

我想自己也学到些东西的。现在要努力找工啊！

我比较好奇的是对你说welcome to hell的同事怎么还能够生存下去？
WoTSea 发表于 22-3-2012 12:13 PM

这个我们全公司人都很好奇的。哈哈。

反转猪肚就是屎..
像这样老板, 不会有人愿意长期跟着他的..
不信? 时间能证明..
jasonmun 发表于 22-3-2012 12:47 PM

其实我也只是等着看而已。哈哈。是不是很坏？

是他不懂得珍惜你！你离开是对的。。。
我以前的老板也是这样！
放下吧！让自己从新开始！
hskhoh84 发表于 22-3-2012 08:58 PM

放开了，已经离开了。现在要努力找工啊。
要看钱还是兴趣。。aisk。。

你素一个好人~
zealot 发表于 22-3-2012 10:07 PM

谢谢

楼主应该留下，然后取而代之～
明明明 发表于 22-3-2012 10:12 PM

太多东西他放不了手，也不相信我。所以我学到的东西很limited。

通常丢信了过后, 如果老板有心要留你, 就会马上counter offer你...
当然， 一定要要求black & white.... 如 ...
hong2221 发表于 23-3-2012 11:51 AM

算了，这次吃亏当经验

TorP

跟到好的前辈，你会学到东四。
跟到X的前辈，你会做到吐血。
机缘，机缘。。。
打工就是这样。
KelmenWong 发表于 23-3-2012 01:59 PM

对啊。希望下个会更好。

来我公司做吧
情之浪人 发表于 23-3-2012 10:42 PM

你公司做什么的啊？

是因为你没有经验，
这里说的经验，
是被人洗脑的经验。。

以前认识的一个HOD,
他挽留那些丢信 ...
卡螺丝 发表于 23-3-2012 11:18 PM

或许吧。你好像经验老到哦。

希望你可以找到一份自在的工作.大公司通常如此
linassyy 发表于 26-3-2012 03:14 PM

谢谢，我也希望。

以你的解说，并不觉得你有不对之处。
你的这个经理性格上很明显的并不不是那么好，因为他没有好好的交代 ...
法拉 发表于 26-3-2012 04:23 PM

我很开心作了决定离开这公司，这样的上司。
可是也要离开一班很疯很傻的同事说真的很不舍。

不开心都是正常的
如果你无知觉，那你就会做一世的白痴了
老板都是喜新厌旧的。。只要你的表现无法维 ...
diarykeeper 发表于 26-3-2012 04:28 PM

离开了。终于。。

回复  TorP
好吧~只是说出个人感觉而已，也许我还是个幼稚、不成熟的人吧！只是你写的真的让我有这种感觉 ...
sem91 发表于 26-3-2012 07:01 PM

，

TorP

樓主做哪一行的?

為甚麼我想找一個好下屬都很難啊~ (不過我的公司的確不是甚麼好公司~)
scorp 发表于 2-4-2012 04:20 PM

你从事什么行业啊？

mingshi

七个月前被这家大公司录取时，心情是无比兴奋地。告诉自己要好好做下去。

第一天进公司时，就有人来对我 ...
TorP 发表于 22-3-2012 01:02 AM

    这样的情形


恭喜你脱离苦海

祝福你的新人

Sho_Xuan

本人今天刚刚丢信，正确来说是昨天，然后老板叫我再考虑考虑~
不过我的问题是薪水不符合工作level,不爽是工作了酱久年还要像个刚进工的小朋友酱一直被人管东管西，搞到我还没找到工就丢信了，虽然冲动了不过心情很好，那种做多一天都想死的心情不想尝试了
和楼主齐齐努力找工，加油

scorp

回复 44# TorP


    制造业。我是做品管的。

Elsiewang

是因为你没有经验，
是因为你没有经验，
这里说的经验，
是被人洗脑的经验。。

以前认识的一个HOD,
他挽留那些丢信的人从来不需要用钱来counter offer..

很明显，你受不了的原因是因为你的经理根本不会栽培你，
只把你当“阿四”。。
所以，就算他当时加你新金，你还是一样会丢信的。。
因为“钱”不是主要因素。。

而你当时被他洗脑而相信他，
纯粹是因为你不相信自己当时的判断而动摇，
然后继续留下。。
卡螺丝 发表于 23-3-2012 11:18 PM

    我看来看去有两种意思，我太认真去了解
第一，HOD从来不用钱counter offer去挽留那些丢信的人？还是
第二，那些丢信的人就算加钱counter offer他们也不稀罕，他才挽留那些人？

Ex-5th

训练新人咯~ 别什么都自己做。教他们做，顺便磨练一下你的leadership skill~

Aaron80

我也是遇过
以前做过的一间公司的CFO和COO，当我辞职的时候
就一直留我，还说什么都可以商量包括薪水
可是就只是讲而已，一直重复可以商量但是却没有给出一个实际的答案
所以我就直接讲我不会留了

trize

有counter offer至少有点诚意想留你，但有些只靠漂亮的话来留你的话你可以辞了。

还有要看准时机，不要等到confirm你时才走。要早早查觉这份工适不适合你

有时觉得还没被confirm是件好事，丢信了明天就可以走了。不然吃亏的多做一个星期或一个月，有些甚至几个月前通知才可以走

ps:我前天才辞吧了

karenyap

大公司是这样，表面上对你好，后面要给你警告信，好假惺惺介绍医生给你，然后趁你睡医院，回来上班后，就换你的工作时间

TorP

最近以前的合作公司里的人来告诉我，
那个人渣经理到处和人家说我收under money，不然我不会和vendors那么好，不会做事情那么尽心尽力。
我的妈。。。为什么会有那样的人的？ 当初就因为公司policy我连和vendors吃饭都免了！
好在我的vendors都很相信我，他们选择相信我并和我说。这样心灵还平衡点。可是还是很生气，为什么有这样下三流的人渣做经理的？！

queryedu

最近以前的合作公司里的人来告诉我，
那个人渣经理到处和人家说我收under money，不然我不会和vendors那么 ...
TorP 发表于 2-6-2012 02:39 PM

为什么LZ一直对这件事不开心和放不下呢？离开了就不要再想，不要再理。我看得出你的本领，上进心，和肯学习。毕竟你挨得到7个月。这是人事问题，跟你的工作表现没有问题。他要说什么理他都傻。只要你问心无愧就可以了。你会找到更好的公司的，加油！

matthew89

烦恼是自己找的
离开了还要去烦？

gunnersteoh2

想不到多年后，尽然在重游同个楼组的帖。。感慨万分。大小姐脾气，貌似好了许多。

mingshi

七个月前被这家大公司录取时，心情是无比兴奋地。告诉自己要好好做下去。

第一天进公司时，就有人来对我 ...
TorP 发表于 22-3-2012 01:02 AM

    还没有离开meh

TorP

想不到多年后，尽然在重游同个楼组的帖。。感慨万分。大小姐脾气，貌似好了许多。
gunnersteoh2 发表于 7-6-2012 06:08 PM

这位枪先生，我认识你吗？貌似这是我第一次在这里开帖子。
请不要装熟，会让人觉得很变态。

絃之花刖

我8个月也丢了

TorP

其实面临着哪些说我自找麻烦的，离开了还要去介意经理说什么我只能弱弱的说，当你曾经所在我公司大到几乎城里每一个production line里的, agency的, advertising film的, 都巴不得来讨好你公司以变来讨些生意你就知道为什么我会那么在意了？人言欲言，我还能想去找到这个line的工作吗？