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楼主: pct1227

Full attendance incentive!

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发表于 8-1-2012 03:26 PM | 显示全部楼层
拿 annual leave的话没有 full attendance  incentive
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发表于 8-1-2012 04:16 PM | 显示全部楼层
前公司是“准时上班奖励”每个月RM30,一年就有RM360.
MC不MC,没有影响!

现公司往年的奖励是RM150给“ ...
annee 发表于 17-11-2011 11:27 AM


如果月薪RM2500/22天= 日薪 RM 113.60
一年拿它10天MC都有 RM 1,136.00
是不是这样算
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发表于 8-1-2012 09:39 PM | 显示全部楼层
有,不过是60元。
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发表于 11-1-2012 07:08 PM | 显示全部楼层
有,不过是60元。
sukiangel 发表于 8-1-2012 09:39 PM



    多拿60很不错啊。。。还不过?
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发表于 11-1-2012 07:33 PM | 显示全部楼层
有!一年没有拿MC 和 CLAIM MC 就有RM100!
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发表于 11-1-2012 08:02 PM | 显示全部楼层
一分钱都没有,没瘾~
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发表于 1-5-2012 11:00 AM | 显示全部楼层
有!一年没有拿MC 和 CLAIM MC 就有RM100!
shang_xin_ren 发表于 11-1-2012 07:33 PM



    你公司做什么的?
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发表于 1-5-2012 05:01 PM | 显示全部楼层
两个都没有

话说我已经有一个星期没有去office
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发表于 1-5-2012 05:06 PM | 显示全部楼层
我们公司什么都没有
不随便扣人工就很好了,还敢要求酱多咩
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发表于 7-5-2012 02:09 PM | 显示全部楼层
我公司没有叻
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发表于 7-5-2012 02:45 PM | 显示全部楼层
以前我工作过的一间公司很不错,一年没迟到就有RM1k(一分钟也不可以哦),没拿病假也有RM1k。
只是很china man 的公司。
现在的公司就没有这样的福利了。
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发表于 7-5-2012 04:42 PM | 显示全部楼层
以前我工作过的一间公司很不错,一年没迟到就有RM1k(一分钟也不可以哦),没拿病假也有RM1k。
只是很chin ...
nkyuan 发表于 7-5-2012 02:45 PM


真的没?以前我公司不用奖赏法,用罚。。。 迟一分钟扣五块!!!
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发表于 7-5-2012 04:52 PM | 显示全部楼层
是真的。
也是有罚咯。
一个月(第六分钟开始)迟到三次就收warning letter了,还有进 HR room 喝咖啡。
我们已经被"训练有素"了。哈哈!
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发表于 7-5-2012 05:27 PM | 显示全部楼层
我的公司的是一年里面不可以超过两天MC就有RM300
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发表于 7-5-2012 06:20 PM | 显示全部楼层
我的公司的是一年里面不可以超过两天MC就有RM300
Sy_underwater 发表于 7-5-2012 05:27 PM

一个月一天mc 他都不止300
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发表于 2-6-2012 09:36 PM | 显示全部楼层
是真的。
也是有罚咯。
一个月(第六分钟开始)迟到三次就收warning letter了,还有进 HR room 喝咖啡。
...
nkyuan 发表于 7-5-2012 04:52 PM



    你公司做什么的?
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发表于 3-6-2012 12:16 AM | 显示全部楼层
我的没有AL,EL,MC。。。什么都没有。。。不要说有钱拿,每个月还要倒贴RM27 。。。#€%%*(
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发表于 3-6-2012 10:55 AM | 显示全部楼层
[quote]我的没有AL,EL,MC。。。什么都没有。。。不要说有钱拿,每个月还要倒贴RM27 。。。#
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发表于 3-6-2012 11:18 AM | 显示全部楼层
为什么?你的工做什么的?
recharging 发表于 3-6-2012 10:55 AM


做研究的。政府起1%EPF,我要给回1%EPF,就是RM27 回去财政部门。。。
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发表于 4-6-2012 11:04 AM | 显示全部楼层
回复 58# xbiturbo


   这是我以前的公司。他们是做电话的媒体内容。mobile content。
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