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发表于 10-6-2013 05:46 PM
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发表于 10-6-2013 05:48 PM
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每个人都是要求高薪,和轻松的工作的啦,
只是90后的人比较厉害表达而已,
以前的人没什么选择,所以忍气吞声,
现在的年轻人就是太多选择 |
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发表于 10-6-2013 05:52 PM
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发表于 10-6-2013 06:05 PM
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发表于 10-6-2013 07:54 PM
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发表于 10-6-2013 07:57 PM
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发表于 10-6-2013 07:58 PM
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Eddiethor 发表于 10-6-2013 07:57 PM 
现在的90后,有钱就罢工,没钱就做工。
请员工还是要看清楚好
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发表于 10-6-2013 07:58 PM
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Eddiethor 发表于 10-6-2013 07:58 PM 
请员工还是要看清楚好
有些够努力的就真的太好了
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发表于 10-6-2013 08:54 PM
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发表于 10-6-2013 09:05 PM
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小弟我也是90后~
论工作态度,还可以。
该工作的时候就拼命,该放松的时候就放松。
蛇王?确保公司的所有工作都完成后就是时候放工回家了。
小弟的公司只看业绩的,说只要可以做到sales回来,什么都可以谈。
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发表于 10-6-2013 09:08 PM
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我们公司的一个87年的,就真的很够力。来了一年半,什么都不会,早上来到办公室,不是先开电脑的,而是先去洗手间梳头发。每天做的工,到现在都不能做好一件。一遇到问题,就说没人教他。做错了,就说人家教错他。老板提出问题,最厉害就是答:YAYAYA,YESYESYES,如果再问下去,就答:ERMMMM... ERMMMM... MMMMM... AHHH...没下文了。。要是碰上哪一个星期六要做SYSTEM TESTING,保证星期一一定生病!!!
为什么我的老板不要炒掉他!!!! |
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发表于 10-6-2013 09:20 PM
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披狼皮的羊 发表于 10-6-2013 05:44 PM 
你應該沒看過那種。。考到 accountant 出來了。。還在我前面哭的那種咧。。。男的咯。。。
是你太凶了吧。。那副要吃掉人的样子。。哈哈哈哈
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发表于 10-6-2013 09:58 PM
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怎么你们都是用工作时间长短来衡量工作能力?那appointment letter 里写的8到5是费的哦?有个道理就是说,不要让老板看到你一直做OT,久了就变成你喜欢做,你可以做,你应该要做! |
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发表于 10-6-2013 10:23 PM
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披狼皮的羊 发表于 10-6-2013 05:44 PM 
你應該沒看過那種。。考到 accountant 出來了。。還在我前面哭的那種咧。。。男的咯。。。
谁叫你酱大声骂他。。.gif) |
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发表于 10-6-2013 11:40 PM
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請大家不要一竿子打翻一船人。
90前有懶散態度差的,90後也有上進肯拼命的。
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发表于 10-6-2013 11:59 PM
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高薪+轻松的工作?90后的我不觉得我有资格拿那么高的薪水 |
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发表于 11-6-2013 12:01 AM
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fly00 发表于 10-6-2013 12:53 PM 
如果给你一个90后的下属,和年龄50后的老处女上司。。。
你的选择是?
90后是拿来插的, 60后是给我们查鞋子博上位的 .gif)
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楼主 |
发表于 11-6-2013 12:24 AM
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六脉神剑 发表于 10-6-2013 05:13 PM 
楼主的高薪是多少?
我说的高薪是高过他们的资格可以拿到的薪水!
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发表于 11-6-2013 07:35 AM
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我经理的朋友全部问我经理有没有90后女生是从kampung出来的,他们要请kampung的~fresh的 
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发表于 11-6-2013 08:05 AM
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他要求 4千 5千?
如果他只是要2, 3千的话,那没问题阿,现在某些行业的fresh graduate 的价钱最高去到 3600+
本人发现有些公司根本就是吝啬,企图做坏市场 ....
请多多了解市场 |
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