|
|
发表于 16-7-2012 11:44 PM
|
显示全部楼层
.gif) 有这样好命的头手 呵呵
我也是关丹人 我也要做你的头手 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 16-7-2012 11:52 PM
|
显示全部楼层
什么工作？
没有他就做不了？
把他赶走，做不到的工作sub出来我做 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 17-7-2012 02:11 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 02:29 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 17-7-2012 02:33 PM
|
显示全部楼层
你公司......还有空位么
我...也要支粮
话说回来，你第一次都不敢斩下去，就算尚方宝剑在手 ...
盖世~兔 发表于 17-7-2012 02:29 PM 
我不给资粮。 但他跑去跟我哥哥借。。。。。 我要control 但另一边放纵。 只是不想得罪哥哥.gif) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 17-7-2012 02:38 PM
|
显示全部楼层
他新年那时已经有花红和薪水都不够用， 还要借 rm1500. 我不给，也跟我哥说为何要借？但最后还是借给他。。。。.gif)
有时他都借了rm1000 薪水还要借多rm500/rm1000 完全超出薪水。我不肯借，最后我哥就会打来叫我借 .gif) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 03:11 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 03:23 PM
|
显示全部楼层
其实hor,这样的员工，你们还可以留住，真的很佩服
我肯定炒他去holland了。。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 03:33 PM
|
显示全部楼层
回复 26# j3ann
炒掉他啦。。。Iz记得重赏之下，必有勇夫！！！ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 17-7-2012 03:38 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 03:41 PM
|
显示全部楼层
本帖最后由 給你炸到 于 17-7-2012 03:43 PM 编辑
的确～～ 我外劳也是超有性格，试过他们没事做，叫他们打扫公司直接dulan 抓其他3个外劳走人 {:l ...
j3ann 发表于 17-7-2012 03:38 PM 
风气的话就要定一些制度，不然大家有样学样了，以后要怎样带新人？不过定制度的话～还是慢慢来比较好，不然一时之间他们是接受不来的，因为他们现在对于公司来说有价值的～
改革风气的路慢慢来比较快～加油～ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 17-7-2012 03:48 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 17-7-2012 04:03 PM
|
显示全部楼层
风气的话就要定一些制度，不然大家有样学样了，以后要怎样带新人？不过定制度的话～还是慢慢来比较好 ...
給你炸到 发表于 17-7-2012 03:41 PM
 谢谢。。 希望下半年有更好转 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 05:04 PM
|
显示全部楼层
一句话讲完。。。管理不当，被员工牵着鼻子走！
我哥哥也是老板。。。学学我哥哥怎样当老板吧！
事情 ：
~我哥哥的店，有员工因为家里问题。。不做了，因为要回家乡！
~而有个学徒，做了几个月，学徒也不干了，因为他想转行，可能 20岁的年轻人，兴趣不在此吧！
~一间店，同一时间失去2个员工，新员工真的很难请的。要请新员工需要时间，而且又可能要花时间培训新人呢。
~结果，我哥哥店的头手就变鬼了，他以为店都不够人了，缺少他这个头手就惨了吧！
~所以，他就放风声出来，说XXX店，出高 RM 500 的月薪来挖他过去做。他目前薪金 RM 3000 了，告诉我哥，起他到 RM 3500 就肯留下来。
处理方式 ：
~ 我哥说，这里小店一间，起不到 RM 500 了。RM 3000 都已经够多了，因为是小城镇而已。
~但人望高出，水向低流。。。。既然那边薪金高，你做满这个月就过去吧！
~他整个人傻掉，他没想到，我哥哥会不留他的，他以为我哥最少起 RM 200-300 来留他。
~其实根本就没有人出 RM 3500 来挖他走，他想趁不够人手，刮我哥一笔而已。
~结果他到月尾时候说，我想清楚了，我都是留在这里做好了，工钱少不是问题，我在这里做得很开心。
~我哥说，噢。。。我以为你只做到月尾，我请了人咯。。。你走了，他就来了。我跟人家讲好了咯。。。你又没早讲！所以，你只能做到月尾哦！
哲学 ：
其实，我哥根本就没请到人。他只是不想留这种人。 我哥认为 ：
1。一个好员工，不会趁你没人手，就要求你加薪，如果是少了人手，工作量增加，我哥哥会自动加人工， 但用这种威胁方法就不好。（自己篇故事说人家出高RM500请我跳槽）
2。其实，他不讲，我哥哥也打算起他们人工了的，是他自己笨，以为能威胁老板。
3。我哥认为请不到人就慢慢请，最多自己辛苦点。。。但绝不能让员工牵着走。
4。好的员工，会留下来，而这种员工，不会因为没人手而留下他。
5。杀一儆百。。。要令其它员工知道，原来不会留人的，原来自己不做，还有人抢着做的，哪其它员工会为了保着自己饭碗而更努力工作！
那个员工这样丢东西在桌子上给我，开车走人！我肯定就叫他以后不用来。现在这个时期，他去哪里找那么高薪的工作来做？结果也不是多几天就死下死下要求请回他？到时候就好办了。
做人做事都是这样的，绝对不能被别人牵着鼻子走。你control不到人，就等着自己被人control.
分享案例 （2）
有对夫妻结婚十多二十年了。老公大概接近 50++， 开始变死了。喝花酒，玩女人。
他以为他老婆做了家庭主妇那么久，应该都出不到来做什么工作了，所以要靠他养。
而孩子都生了这么多个，最小的都读要考UPSR了。看死他老婆不可能离开他。
他老婆骂他，他就叫她 DIAM， 要不然就不给家用，孩子不用补习或什么了。
他以为她老婆会为了孩子就乖乖让他去滚！结果他光明正大地去喝花酒，搞女人。
结果，有一天他离开了几天回家（他出外坡工作），发现老婆和孩子都搬走了。
原来前几个月老婆是为了孩子上课，所以才忍他。所以几个月后，大女儿考完SPM，小儿子考完 UPSR，二孩子和三女儿 都读中学了。 所以就趁假期才一家人搬走，大女儿毕业了，3个孩子读中学转校没问题。老婆提出离婚，要他给赡养费直到小儿子 18岁 （大概需要给6年）。 他真的没想过平时乖乖的老婆会一下子那么狠！结果他很后悔！没想到50岁都还家破人亡。他要求老婆回家！而他老婆念在这么多年夫妻，就同意回家了。结果，为人妻者成功扭转局面，家庭琐事都要他老公去做，买菜也是他老公去买，工钱全部给完老婆拿（这是当初答应回家的条件）。。。结果现在看见他老公洗衣服，替老婆晒底裤，看到有路过的人就害羞跑回家，等没人后又再出来晒衣服。看到都好笑。反过来被欺负了，活该！
总结来说，要扭转局面，就要做让对方出其不意的事情，例如对方没想过你会不要他的，当他措手不及的时候，你就能牵着他走了。 |
评分
-
查看全部评分
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 05:09 PM
|
显示全部楼层
我只要普通料哦～～
j3ann 发表于 17-7-2012 02:11 PM
我就是普通料..... |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 17-7-2012 05:59 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 06:05 PM
|
显示全部楼层
回复 34# niki_chow
写到一片布那么长。。。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 06:21 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 06:42 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-7-2012 08:30 PM
|
显示全部楼层
|
照理来看其实他是个人才，只是头脑想歪了，将自己的长处利用在短地方，可惜可惜 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
 本周最热论坛帖子
|
.gif)
真的吗？？
.gif)
我都没眼看我上司了。。。 只从他跟某司机打架后，嫂嫂就一直说不能再容忍这种员工。 叫我想办法炒！我头手说有病，我嫂嫂叫他停工还以为天下太平了。 怎知我大嫂跟我说： 如他病好还是要请回他的， 他做东西又不是差。 我简直没力去！！！
.gif)
我哥哥还是那句： 多一个人帮手好过少一个人帮手 。我简直想对我家人爆粗口！！
但我期望可以快点找到更多的好员工。 而不是因为不够人手一直请回那些变质的人。 我哥哥的头手也是常没来和突然不要做。 现在要做回，他就丢他来我这里
。 这几天我看到他那种懒散和有点自以为本领的样子真的看不过眼，昨天喝喜酒早回，今天就没来！！
1724 
98
