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楼主: 小B子

HR的悲哀~

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发表于 11-7-2012 06:25 PM | 显示全部楼层
我在公司直接无视HR所有的条规和警告,要么就炒我,不要在那边做一些小动作。
omegabraver 发表于 11-7-2012 05:59 PM


那就要先看你无视的条规是不是白痴条规了,有太多公司有太多白痴条规了...
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发表于 11-7-2012 06:26 PM | 显示全部楼层
我公司的HR是满大的。。凡是什么事情involved到HR 就是很严重的了。。。 如果收到HR的warning letter,你以后应该是很难混下去了。。 我看只有本地小公司的HR比较不受尊敬吧。。凡是都要赖HR
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发表于 11-7-2012 07:01 PM | 显示全部楼层
我非常讨厌公司的hr
包庇她好友
死猫我吃
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发表于 11-7-2012 07:33 PM | 显示全部楼层
我是這樣處理的,HR是要過濾一些新人的資料。比如:工作經歷,家庭背景之類的,之後請HOD確認是否 ...
zhaizhai 发表于 11-7-2012 05:44 PM



    你知道嗎 。。很多人才就是這樣被你們過濾掉的。。。

應該的方式是。。100張 resume 來。。HOD 見 100個。。 然後 short list 了才給 HR 調查背景。。
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 楼主| 发表于 11-7-2012 07:57 PM | 显示全部楼层
回复 20# rockhwd


    可惜现在所谓的top management根本都不懂什么是hrm。平时叫他们上training,根本不可能!又怎能期望他们搞好公司?我的COO甚至对我说" no direction is our company direction"。
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 楼主| 发表于 11-7-2012 08:00 PM | 显示全部楼层
回复 24# 披狼皮的羊


你以为我们不想吗?不给HOD鸟死才怪!
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发表于 11-7-2012 08:03 PM | 显示全部楼层
老兄 辛苦的话 丢信吧 支持了
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 楼主| 发表于 11-7-2012 08:16 PM | 显示全部楼层
回复 27# kuffie312


    矛盾中咯!如果因为这样丢信,就好像没有努力过。可是单靠一个人的力量,确实薄弱了一点。
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发表于 11-7-2012 08:17 PM | 显示全部楼层
回复  kuffie312


    矛盾中咯!如果因为这样丢信,就好像没有努力过。可是单靠一个人的力量,确实薄 ...
小B子 发表于 11-7-2012 08:16 PM



    不一定要hr department的~
还有很多部门吖 不能申请转部门么?
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 楼主| 发表于 11-7-2012 08:20 PM | 显示全部楼层
我已经hr cum management representative 了,管iso. 不懂还能怎样转,哈哈! 最近想resign当sales了
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发表于 11-7-2012 08:34 PM | 显示全部楼层
我帮不到你,不熟HR
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发表于 11-7-2012 08:36 PM | 显示全部楼层
你知道嗎 。。很多人才就是這樣被你們過濾掉的。。。

應該的方式是。。100張 resume 來。。HO ...
披狼皮的羊 发表于 11-7-2012 07:33 PM



那也要看HOD要不要全部都看咯...不过通常我会全部给HOD,让他来过滤, 除非她能给出一些很明显的 criteria,例如只要degree以上,或只要男的,不然我都是全部都forward resume给HOD看
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发表于 11-7-2012 08:39 PM | 显示全部楼层
本帖最后由 rockhwd 于 11-7-2012 08:44 PM 编辑
我已经hr cum management representative 了,管iso. 不懂还能怎样转,哈哈! 最近想resign当sales了
小B子 发表于 11-7-2012 08:20 PM




哇,名字看起来好像很厉害这样,事实上你这个职位有名字看起来这么厉害吗?

如果你真的有这个念头,就resign吧

HR需要一个真正对HR有热忱的人才能做好的

我之前也是resign过去做sales,不过后来还是回到HR, 不是说sales不好,其实我也很喜欢sales,不过sales有太多种了,要看你进到什么样的sales...
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发表于 11-7-2012 08:42 PM | 显示全部楼层
我非常讨厌公司的hr
包庇她好友
死猫我吃
时尚新娘 发表于 11-7-2012 07:01 PM



怎样个包庇法?还是只是你们的看法不同?

我也时常被某个同事说包庇某个人,可是我自认我没有啦, 只能说,不同的人有不同的看法.
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发表于 11-7-2012 08:45 PM | 显示全部楼层
拿着鸡毛当令箭的部门!:@
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 楼主| 发表于 11-7-2012 08:58 PM | 显示全部楼层
回复 33# rockhwd


    真的是title好听罢了。实际上跟打杂没分别。可是还是很想在努力试看看。
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发表于 11-7-2012 09:09 PM | 显示全部楼层
回复  rockhwd


    可惜现在所谓的top management根本都不懂什么是hrm。平时叫他们上training,根本不 ...
小B子 发表于 11-7-2012 07:57 PM



   噗。。。。笑死我、。。。上头竟然跟下属讲这样的话,,,,我猜想你的公司一定很没有system...早走早好。。。。。
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发表于 11-7-2012 09:13 PM | 显示全部楼层
每个行业都有不好的地方
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发表于 11-7-2012 09:17 PM | 显示全部楼层
请问你们对HR这个dept究竟是什么看法?
当了HR 这么久,真的很累~

1.通常老板都比较在乎sales 或projec ...
小B子 发表于 11-7-2012 03:12 PM



    hr 就是拿来被sales 人bully 的
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发表于 11-7-2012 09:19 PM | 显示全部楼层
那也要看HOD要不要全部都看咯...不过通常我会全部给HOD,让他来过滤, 除非她能给出一些很明显的 crite ...例如只要degree以上,或只要男的
rockhwd 发表于 11-7-2012 08:36 PM



    難怪你請不到人。。。!!!
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