知道她贱，可是不知道原来她将贱！！防人之心不可无！！！

gonggongcari

c_candice 发表于 9-10-2012 07:18 PM
各位 ～～不好意思　～～　最近比较忙　～～

结果是，

跟他讲我没钱,300 可以吗...........扮可怜震瓜那个上司。。

披狼皮的羊

雖然她有點。。。奇怪啦。。

不過我非常肯定的是。。 就算妳錄音。。她給法官的 statment.. 妳的錄音也起不了甚麼作用。。
因為。。
第一 她沒 issue Termination Of Employment 給妳。。
第二 她之前也提出過 Transfer 妳去 KL 而且很明顯妳不接受。
第三 她說妳可以回家了，她是叫妳回家沒錯，但也沒說炒妳啊。。

整個事件。。錯就錯在妳跑去勞工局投訴。。
人家生意連鎖店能開一間過一間。。妳。。。。。。。要挑嘛選容易一點的挑嘛。。。

去跟她道歉。。或者事情還有的 mang 回來。。
否則。。 如果鬧到總行去。。 他們應該會要求妳賠償損失吧。。。

披狼皮的羊

使用者 发表于 3-10-2012 04:52 PM
我就是知道玩大大的话，我们会很惨，但是就要揭开那个贱女人。

但是你為了你一個人的利益與爽快。。 搞道整個集團人心惶惶。。 如果你是老闆。。 你會犧牲誰呢 ??
很簡單而已嘛。。。衡量勢力。。

披狼皮的羊

baby_166 发表于 30-8-2012 05:02 PM
告诉你 ，老板要给员工 warning letter 是不容易的 。

要有确实证据 。而且一定要员工签收的 。

warning letter 是不必員工簽收的。。。
只要有 3rd party 證人就可以了。。

如果 warning letter 需要員工簽收。。 那麼員工永遠不簽收。。那麼就永遠不必發 warning letter 了。。
別把程序看到如起得了保護作用。。。

披狼皮的羊

c_candice 发表于 9-10-2012 07:18 PM
各位 ～～不好意思　～～　最近比较忙　～～

结果是，

看妳第一頁的 statment 就知道妳一定輸。。妳不可能會贏的。。。

妳輸的不只在法庭而已。。 妳自己的 reputation.. 最近去找工作。。應該 rasa 道了吧 ??

這個教訓。。 就是說。。凡是只要不是鬧出人命。。 或者實際身體傷害。。 還是找妳的上司好好談好好處理卡實際。。

combstoway

c_candice 发表于 9-10-2012 07:18 PM
各位 ～～不好意思　～～　最近比较忙　～～

结果是，

他们做假文件？
这应该是商业刑事，如果下来你有机会拿到证据，想继续争取，把它交给警方，可能会是让他们头大。
前提当然是执法单位公正处理....

下来工作能为自己留下一些需要的证明／文件在手，才能保障自己。

宝贝笨蛋

Malaysia Boleh

披狼皮的羊

combstoway 发表于 10-10-2012 01:37 PM
他们做假文件？
这应该是商业刑事，如果下来你有机会拿到证据，想继续争取，把它交给警方，可能会是让他 ...

想太多你。。 那些文件。。基本上都是合法的好嗎 ??
鬧大的話。。 LZ 在美容這個行業就不必混了。。

你想斷 LZ 的飯碗是不是 ?? 留條生路給 LZ 走啦。。 好心。。。

使用者

披狼皮的羊 发表于 10-10-2012 01:01 PM
warning letter 是不必員工簽收的。。。
只要有 3rd party 證人就可以了。。

哦~原来是可以不要签收的哦~
谢谢你的教导~我会对付那些对我开信的人~

披狼皮的羊

使用者 发表于 10-10-2012 02:27 PM
哦~原来是可以不要签收的哦~
谢谢你的教导~我会对付那些对我开信的人~

對你開信 ???

limby

留个脚印看那个上司怎样死...add oil

使用者

披狼皮的羊 发表于 10-10-2012 02:34 PM
對你開信 ???

呵呵~~对我开信是没问题的，我不签收就好了嘛~是不是？

披狼皮的羊

使用者 发表于 10-10-2012 03:00 PM
呵呵~~对我开信是没问题的，我不签收就好了嘛~是不是？

我還是不很明白你講甚麼。。。

Warning Letter 只要發出給你。。不管你簽不簽收有沒有開來看都算有效的啊。。
至於對付人 wor.. 頭皮夠硬的話。。 自然誰都可以對付。。
不然咧。。 還是吃點小虧佔大便宜卡實在。。。

Celia00

她不觉得她在丢着自己的脸吗？说骗话也要有头有尾的啊，想欺负人也要聪明点啊，楼主你已经占上风了啦。。。加油哦。。。好笑咯她。。。

baby_166

披狼皮的羊 发表于 10-10-2012 03:15 PM
我還是不很明白你講甚麼。。。

Warning Letter 只要發出給你。。不管你簽不簽收有沒有開來看都算 ...

warning letter  这个事情 ，其实之前几个月，我有亲自去劳工部问的 。
劳工部说：一定要收信的人签收才是有效的。而且还必须有 attachment 双方要有 copy .
所以 。。。

我也不懂是怎样了 。。。

SpiderLRT

请个律师去吊她，肯定被吊到哭

披狼皮的羊

baby_166 发表于 11-10-2012 09:20 AM
warning letter  这个事情 ，其实之前几个月，我有亲自去劳工部问的 。
劳工部说：一定要收信的人签收才 ...

這個好笑。。我上過幾次 IR.. 很多次員工沒簽的 warning letter 都非常有效咧。。
不知道 IR 或者 high court 的權限比較大呢。。還是勞工局官員的權力比較大。。。

bebe_vinjo

尘归尘，土归土。。。

过去的让它过去吧，lz 从新出发吧

combstoway

披狼皮的羊 发表于 10-10-2012 02:06 PM
想太多你。。 那些文件。。基本上都是合法的好嗎 ??
鬧大的話。。 LZ 在美容這個行業就不必混了。 ...

楼主提说是假文件，如果是真的，有机会拿到证据，又想据理力争，当然可考虑交给警方。
楼主要不要在这一行继续下去是他的选择。而且那间公司大成怎样，是否可以不要让人在这行混，我不知道，不过，你好像还清楚过楼主。
不知你是不是他的同行，或者就是他曾服务这间公司的人，还是对方派来了解和"教育"大家的？(只是猜测，要不要对号入座，随你喜欢...)

combstoway

披狼皮的羊 发表于 11-10-2012 09:45 AM
這個好笑。。我上過幾次 IR.. 很多次員工沒簽的 warning letter 都非常有效咧。。
不知道 IR 或者 high  ...

劳工部(人力资源部)或工业庭（你所谓的高庭），处理不同的东西，比谁"大"有些奇怪.....。
警告信签和不签，我看应该是承认或不承认接受警告。
签表示承认犯错，不签可能在带上劳工部或工业庭处理时，或可成为雇员的一个可以争取的点。
听过有些公司不用签，因为认定就是你错，雇员要讨回公道就要带上劳工部或工业庭了。