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想邀请各位HR/人事部的“大大”进来分享与交流。。
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发表于 15-9-2009 02:35 AM
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发表于 15-9-2009 09:22 AM
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楼主 |
发表于 16-9-2009 09:20 AM
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各位 hr 的大大。。。
小弟被卷入办公室纠纷了。。。
我的策略是以不变，应万变。。但又好像不是很works..
这班女生， 女人太过恐怖了。。。
有谁是这一方面的专家？？？ |
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发表于 16-9-2009 11:18 AM
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楼主 |
发表于 16-9-2009 12:52 PM
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回复 184# jesvin 的帖子
都是女同事的问题。。 她们两个不合，而我更两个都很好，然后其中一个不知道从谁口中说我在背后说她的坏话。。 aiks... |
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发表于 24-9-2009 09:34 PM
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原帖由 iverson3 于 30-8-2009 03:42 AM 发表 
你是那里人？klang valley?? 什么行业的hr??
KL，manufacturing industries... 很多外劳啊.. 单做imegresen 都够忙的了.. |
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楼主 |
发表于 25-9-2009 08:48 AM
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回复 186# 我是JAnicE 的帖子
一个女生负责外劳， 你认为好玩吗？？
我在之前的工厂也负责过外劳，常常要到 putrajaya 和 KLIA 去，不好玩的。。。 |
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发表于 25-9-2009 10:09 AM
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原帖由 iverson3 于 25-9-2009 08:48 AM 发表 
一个女生负责外劳， 你认为好玩吗？？
我在之前的工厂也负责过外劳，常常要到 putrajaya 和 KLIA 去，不好玩的。。。
有的做好过没有的做 。。。。。。。。。 |
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发表于 25-9-2009 10:11 AM
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我刚换了公作不久
所以一开始就必须时常跟人事部打交道
但是，我不懂为什么她老是给我眼色看
每次问她东西，我都是说：May I know how to..........
她就一幅“老娘月经快停了，我不想跟你废话”的样子，加上满脸青胫加皱纹的说：you have to give me the form, if not how you want me to give you............
我初来报道，什么都不懂。我好声好气的问你，我不需要你好声好气回答我，但是你的语气不要好像我是那个决定你的更年期已经到了的人，好吗？我没有欠你的 |
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楼主 |
发表于 25-9-2009 10:14 AM
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回复 188# rupimp 的帖子
哈哈。。 刚刚才从别人的帖回来。。 “找工难吗？”这个帖还蛮贴切你的回复。。
找工对我来说一点都不难，找到那分工满足得到我的就还蛮难的。。。 |
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楼主 |
发表于 25-9-2009 10:17 AM
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回复 189# lun073 的帖子
你是来告诉我说人事部里的人有多坏有多‘更年期’是吗？？
其实看个人的啦。。 我做了三间不一样的公司，倒还没遇过你所说的那种人。。
不是自己的部门，管他这样多。。 |
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发表于 25-9-2009 10:19 AM
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原帖由 lun073 于 25-9-2009 10:11 AM 发表
我刚换了公作不久
所以一开始就必须时常跟人事部打交道
但是，我不懂为什么她老是给我眼色看
每次问她东西，我都是说：May I know how to..........
她就一幅“老娘月经快停了，我不想跟你废话”的样子，加上满 ...
对， 有些aunty 是这样的 。。。。 |
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楼主 |
发表于 25-9-2009 10:44 AM
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回复 192# rupimp 的帖子
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人事部的人就要学会如何应付这一些aunty.... |
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发表于 25-9-2009 11:10 AM
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原帖由 iverson3 于 25-9-2009 10:44 AM 发表
人事部的人就要学会如何应付这一些aunty....
早就学会了 。。。。 |
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发表于 25-9-2009 10:11 PM
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请问一下，如果公司某个月付薪水的日子迟过聘书上注明的付薪日子，员工可以采取什么行动吗? |
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发表于 25-9-2009 10:59 PM
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发表于 25-9-2009 11:26 PM
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原帖由 kingnqueen 于 25-9-2009 10:59 PM 发表
聘书上是几久？实际上又是几久？每次都这样？
比如聘书写一般上每个月20号付薪水。。突然这个月说老板放假没有人签支票要迟1个到2个星期老板回来才能付。。这种情形怎样? |
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发表于 25-9-2009 11:39 PM
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回复 197# lycium 的帖子
只要不超过7号就没问题
很少公司的聘书有特别注明几号出粮的。
一般上25号cut off,出粮不可迟过下个月7号，不然就犯法了（员工去labour office投诉）.至于邢罚我就不清楚了
[ 本帖最后由 kingnqueen 于 25-9-2009 11:47 PM 编辑 ] |
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发表于 26-9-2009 02:49 PM
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原帖由 iverson3 于 25-9-2009 10:17 AM 发表
你是来告诉我说人事部里的人有多坏有多‘更年期’是吗？？
其实看个人的啦。。 我做了三间不一样的公司，倒还没遇过你所说的那种人。。
不是自己的部门，管他这样多。。
我来告诉你？
你好像不是很喜欢我说人事部的坏话
原帖由 rupimp 于 25-9-2009 10:19 AM 发表 
对， 有些aunty 是这样的 。。。。
其实，我认为只要有女人多的公司，是非自然多 |
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发表于 26-9-2009 08:34 PM
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原帖由 iverson3 于 7-9-2009 09:06 AM 发表 
你好.. 我有蛮多问题要问你.. 因为有很有兴趣加入旅游业的人事部,而在马来西亚就只有genting最吃香罢了。。。
如果你不介意的话可以pm我你的msn吗？？
其实都不是算旅游业， 算酒店业/赌业吧
基本上云顶的工作量是downtown的几倍。。。学东西很快， 因为整天做。。。 有什么问题这里问啦， 大家交流一下， 呵呵呵， 我几千年不得空上msn... |
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