怎样能终止或降级已确认的员工（在马来西亚）

sheilaHeng · 发表于 26-12-2018 02:23 PM

请问我应该怎样才能终止或降级回到试用期的一位已确认员工，而这员工在这里工作还没到2年？

到目前为止我没有向这员工发出任何警告信或建议信，但我希望能立即终止或降级这员工，因为我已经给了他许多机会但没有任何信件证明。

这有什么过程？我需要支付多少来终止这员工？我应该给多少天的终止通知？

谢谢

lolicon · 发表于 26-12-2018 03:13 PM

自己是老板会不懂公司的policy？我的妈呀

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所属分类: 投资理财