还没confirm的员工一直拿病假，一定要支付薪水吗

敏儿 · 发表于 30-10-2013 01:01 PM

还没confirm的员工一直拿病假，公司一定要支付薪水吗，刚上班一个月，至少请了5天，的确有医生证明。

poisonsoup · 发表于 30-10-2013 01:04 PM

你希望他幫你繼續做下去嗎？

如果是的話，小小恩惠可以讓他做的長久
如果不是，可以扣錢，他很快跟你講byebye

缘_ · 发表于 30-10-2013 01:20 PM

这种员工分明没责任感搏炒得，直接出ｗａｒｎｉｎｇ　ｌｅｔｔｅｒ啦

John_squall · 发表于 30-10-2013 01:32 PM

这种公司不做也罢啦!
拿病假又不是我要的, 是医生证明我不能上班.

这样也要扣薪水. 去劳工局告它!!!!!

豬頭 · 发表于 30-10-2013 02:08 PM

直接送他走啦。连自己身体都搞不好的人根本就不适合工作。

feifei2013 · 发表于 30-10-2013 02:19 PM

生病都不可以？

poisonsoup · 发表于 30-10-2013 02:20 PM

John_squall 发表于 30-10-2013 01:32 PM
这种公司不做也罢啦!
拿病假又不是我要的, 是医生证明我不能上班.

主角？

六脉神剑 · 发表于 30-10-2013 02:23 PM

真的是得空死不得空生病

舞猫猫 · 发表于 30-10-2013 02:28 PM

身子也太弱了吧，工作能力如何？

LUFREE · 发表于 30-10-2013 02:32 PM

MC是为什么病，受伤？

mic.l · 发表于 30-10-2013 02:35 PM

也得看公司的policy,我第一间公司before confirm病假是没有的...
但现在多数都OK...

小小猪的妈 · 发表于 30-10-2013 02:51 PM

叫他不用再来上班了，回家好好养壮身子先。
是为他好，有缘再续。

junkai · 发表于 30-10-2013 02:55 PM

先查出是不是真的……
这个是灰色地带咯，你要认识真相是什么再说

医生的证明不算什么

我这里有人每年都会用完病假的……是不是很物尽其用，当然也有医生的MC，不然也claim不到sick leave

shinolmf · 发表于 30-10-2013 02:59 PM

打电话去klinic问问看罗。

niuniu1990 · 发表于 30-10-2013 03:00 PM

問問原因，可能他有他的原因啊

敏儿 · 发表于 30-10-2013 03:04 PM

她请假不到，就mc咯，有时不是公司问题，是员工问题。如果拿假一天那些当然没问题，她就一直请假，小本经营的生意哪里顶的顺

ss24 · 发表于 30-10-2013 03:07 PM

问题是什么病请病假。

还没confirm前好像没有病假/病假有限制的。。。如果你正式请人有offer letter需要注明的。。如果你非正式，那么随你怎样做。。好像没有硬性规定。。。

敏儿 · 发表于 30-10-2013 03:47 PM

我同事不给她请unpaid leave,那她就拿mc 4天咯，下个月她又想请10多天的假。。。。。

MKTleg · 发表于 30-10-2013 03:51 PM

敏儿发表于 30-10-2013 03:47 PM
我同事不给她请unpaid leave,那她就拿mc 4天咯，下个月她又想请10多天的假。。。。。

lz 直接炒了她吧... 这些不是来做工的是来过时间的

karene1012 · 发表于 31-10-2013 03:31 PM

MC应该是不可以扣钱，更何况他有医生证明，除非是拿leave咯

他的perfomance很差咯，这样的话不能那么快confirm他

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