我已经给了辞职信，在notice period老板却突然发裁退信给我要马上走人也不赔我薪水！

舞者小敏

事情是这样的  这是一间新开的会计楼
我的职位是Account Supervisor   上个月21日开始上班
当时手上有的case就只有老板自己起他公司的账目
应征的时候说我的工作范围和其它会计楼一样   就是做account
而事实上却是要我做他自己其他公司的Account+点货+包装+联络顾客出货+Bank in等等等..
我觉得有受骗的感觉   所以就发辞职信给老板   老板当下就挽留我说还会有其它新的case
就只有他的公司需要做这些Admin的工作    还叫我不要把工作分到太清楚
可是我还是决定辞职 （虽然我还在试用期，可是offer letter有写明试用期需要给Two Week Notice，我也照做了）
老板也接受辞职信
谁知道过了3天    那老板突然发了裁退信给我要我马上离开公司   信上写我态度有问题，没有工作之类的
重点是老板自己没有签名   而他却要我acknowledge   我不同意信上写的所以拒绝签名
可是老板的态度很强硬    就是要逼我马上离开公司    我就要求他马上付我薪水+赔偿+给我薪水单（因为他连上个月的薪水单也没给我）
结果他就说    我现在已经被炒了没有什么好说的    一个星期后他才会给我支票   而且不需要赔偿我notice period的薪水
然后就直接站在我的位子   监督我收东西然后要我马上离开

我走了之后不久    我的assistant也sms告诉我    他也被炒了
公司就只有我们2个员工   所以说这间公司也算可以关闭（因为老板说他在新加坡也有一间会计楼，所以他每个星期只有星期六才会出现。其实我是怀疑他是在那里打工）

所以我现在很担心   如果他这星期六根本就没出现    那我该怎么办？
而且这间公司还没有注册EPF & Socso   老板也从来没有跟我拿过EPF户口号码
我上个月的薪水单也没有拿到   当时老板说会把13%的EPF加在薪水里面   请问这样是合法的吗？

蝙蝠俠貓頭鷹

LZ 你上了贼船了。。。。你的appointment letter 还在吗？
无论怎样， EPF 不给 就是不可以。。。。

舞者小敏

蝙蝠俠貓頭鷹 发表于 13-8-2012 01:26 PM
LZ 你上了贼船了。。。。你的appointment letter 还在吗？
无论怎样， EPF 不给 就是不可以。。。。

Appointment Letter还在   
可是他说上个月的薪水已经+13%EPF给我   可以这样的吗？
因为我没有薪水单   所以我不懂他是怎样算的
到底是Basic Salary除26天Working Day 再乘我那个月Actual Working Day
还是除30天working day？

西域天魔

去劳工部！

silvestrelsl

再看看appointment letter，有没有写试用期里他有权利叫你立刻走？而且不用赔你钱。

舞者小敏

silvestrelsl 发表于 13-8-2012 03:20 PM
再看看appointment letter，有没有写试用期里他有权利叫你立刻走？而且不用赔你钱。

没有提到，信里是写着:

During the probation period, either party can terminate this employment by giving to the other party two weeks's notice in writting or the payment of salary in lieu notice.

The firm retains the right to terminate your services without notice or payment in lieu of notice where during appointment you become a bankrupt, or are guilty of gross misconduct, or commit an offence against company regulation, or addicted to any habits which render you unfit for services, or are guilty of criminal conviction.

所以他是不是应该赔我？

ss24

都倒闭了, 你找劳工部應該也没有用吧?

舞者小敏

ss24 发表于 13-8-2012 03:41 PM
都倒闭了, 你找劳工部應該也没有用吧?

可是他的公司是有商业注册的
就算是真的倒闭   难道就不需要付员工薪水吗？有这样的law??

ss24

舞者小敏 发表于 13-8-2012 03:45 PM
可是他的公司是有商业注册的
就算是真的倒闭   难道就不需要付员工薪水吗？有这样的law??

公司是注册sdn bhd,倒闭了后, 所有债务不需要偿还的...

舞者小敏

ss24 发表于 13-8-2012 03:49 PM
公司是注册sdn bhd,倒闭了后, 所有债务不需要偿还的...

这公司是parnertship不是有限公司
有没有倒闭我不清楚   只知道老板都把员工炒完了   没人上班不代表倒闭

silvestrelsl

"The firm retains the right to terminate your services without notice or payment in lieu of notice where during appointment you become a bankrupt, or are guilty of gross misconduct, or commit an offence against company regulation, or addicted to any habits which render you unfit for services, or are guilty of criminal conviction."

看来他是要逃避赔你钱，要你吃死猫说你不负责任之类的。

ss24

舞者小敏 发表于 13-8-2012 03:56 PM
这公司是parnertship不是有限公司
有没有倒闭我不清楚   只知道老板都把员工炒完了   没人上班不代表倒闭 ...

那么可以尝试找劳工部帮忙..

辣椒_小咖喱

silvestrelsl 发表于 13-8-2012 03:59 PM
"The firm retains the right to terminate your services without notice or payment in lieu of notice w ...

看来他是要逃避赔你钱，要你吃死猫说你不负责任之类的 +1

舞者小敏

silvestrelsl 发表于 13-8-2012 03:59 PM
"The firm retains the right to terminate your services without notice or payment in lieu of notice w ...

我也是这样觉得    可是这老板真的很贱咯
我都已经辞职了    自己不服气就出一张termination letter还没有他的签名   逼我签收    这样的信可以生效咩？
薪水还要等一个星期    都不知道到时他会不会又出尔反尔

舞者小敏

ss24 发表于 13-8-2012 04:01 PM
那么可以尝试找劳工部帮忙..

嗯嗯   谢谢你
可是我没有那张termination letter也没有薪水单都不懂去举报有没有用T^T

hskhoh84

真是什么人都有啊！尝试去找劳工部帮忙吧！。。。

HarvardChan

LZ与你的assistant一定要投诉到底。得回所有你们该得的东西。好好教训这种人渣!!!

周星星同学

谁叫他是老板。。。 裁退信够你用了。。。日后找工比较麻烦了。。。 所以说。。。退一步海阔天空。。。

披狼皮的羊

先後次序非常重要 ～！
你確定你是先辭職信之後才接到叫你馬上打包的信嗎 ？？

如果是這樣。。你真的是必須馬上打包。。。
而資方可以不發你 notices period 期間的薪水給你。。。

但你的同事。。 他卻可以根據勞工法令去追討他應得的工資（If  你老闆解僱員工的功夫做不足夠）。。。
你就不能了。。。 因為你先辭職再先。。。

披狼皮的羊

HarvardChan 发表于 13-8-2012 05:18 PM
LZ与你的assistant一定要投诉到底。得回所有你们该得的东西。好好教训这种人渣!!!

別傻了。。 會計界很小而已。。 玩不過的。。。
你從容 LZ 去投訴。。根本就是點條死路給 LZ 走而已。。。令他萬劫不復的地步。。