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我今天接到同一间公司不同分行的面试通知。
两份工都通过不同管道申请。
1. JOBSTREET申请过后接到人事部来电面试通知。
2. 旧公司推荐给客户的 （可是不知道被推荐什么职位）
我应该推掉其中一份吗？还是两份都去应征看那个胜算高？ |
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发表于 10-4-2012 05:56 PM
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两份都去应征看那个胜算高 |
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发表于 10-4-2012 09:11 PM
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发表于 10-4-2012 10:25 PM
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事先跟人事部說明一下？
畢竟兩份工最終都會去到HR的 |
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发表于 10-4-2012 10:59 PM
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先看是什么职位才回复，如果不同职位多少会出现问题哦，快点确认的好 |
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发表于 10-4-2012 11:01 PM
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发表于 10-4-2012 11:16 PM
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宁可杀错，
不可放过。
当然是两个都去。。
卡螺丝 发表于 10-4-2012 11:01 PM 
要看什么公司哦，如果是好像银行这种斗争比较多的地方，你可要小心，两边都录取的时候，你就大件事了 |
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发表于 10-4-2012 11:24 PM
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发表于 10-4-2012 11:26 PM
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要看什么公司哦，如果是好像银行这种斗争比较多的地方，你可要小心，两边都录取的时候，你就大件事了
titaneye 发表于 10-4-2012 11:16 PM 
如果是同一间公司，不同部门/分行/区域的招聘,
两边被录取的可能性是零。
招聘都是由HR负责的。。
即使是不同部门的offer,
最后也是经由他们的HR来finalise. |
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发表于 10-4-2012 11:38 PM
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如果是同一间公司，不同部门/分行/区域的招聘,
两边被录取的可能性是零。
招聘都是由HR负责的。。
...
卡螺丝 发表于 10-4-2012 11:26 PM
我朋友就在某家银行被摆过这个乌龙，一个是自己jobstreet，一个是agent，同样职位不同组长，结果阿～ 两个组长这么刚好又是死对头，听说好像还关系了agent的抽佣问题，拖了好久才解决，而且也给了两个组长很差的印象 |
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发表于 10-4-2012 11:41 PM
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发表于 10-4-2012 11:55 PM
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回复 11# 卡螺丝
对，所以还是小心点确认过的好～ |
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楼主 |
发表于 11-4-2012 08:04 AM
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其实我相信旧公司推荐的interview offer是部门经理自己先面试过后才知会HR。
我明天面试过后会跟他在确任。如果成功率高就推掉另一份。 |
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发表于 11-4-2012 11:25 AM
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怎样了面试到如何料~offer你什么POSITION来？？满意吗~~ |
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发表于 11-4-2012 12:00 PM
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中文
both of 2, go interview 1st, may b both of 2 are not short-list leh |
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发表于 15-5-2012 05:01 PM
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其实大家面试后大概几久会知道成功或失败呢?
如果成功通常几久 |
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