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本帖最后由 来开心 于 4-3-2012 12:17 AM 编辑
关。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。 |
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发表于 17-2-2012 09:28 AM
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发表于 17-2-2012 09:31 AM
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请问交了辞职信可以拿回的吗?(notice期间)
来开心 发表于 17-2-2012 01:12 AM 
可以是可以。。。重點還是要看你老闆的心情咯。。。 不過話說回來。。肯留下的是好事。。除非你之前做到很爛。。否則應該問題不大 |
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发表于 17-2-2012 09:38 AM
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请问交了辞职信可以拿回的吗?(notice期间)
来开心 发表于 17-2-2012 01:12 AM 
paiseh而已咯。。 |
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发表于 17-2-2012 09:41 AM
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看你的老板咯,可是为什么交了信又要拿回?你的同事对你会有什么看法呢? |
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发表于 17-2-2012 09:51 AM
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发表于 17-2-2012 09:53 AM
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什么原因咧 |
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发表于 17-2-2012 10:49 AM
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发表于 17-2-2012 11:00 AM
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发表于 17-2-2012 11:03 AM
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如果老闆沒有留你,怎樣都很難老着臉皮拿回吧?不過這些是可以談的。 |
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发表于 17-2-2012 11:46 AM
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楼主 |
发表于 17-2-2012 05:45 PM
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发表于 17-2-2012 08:34 PM
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可能之后老板不会那么重有你了.gif) |
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发表于 19-2-2012 12:22 AM
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老板如果曾经挽留过你的,当然不是问题,因为老板有过挽留的举动,
证明你对公司重要所在,如果不是。。。就看勇气了 |
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发表于 19-2-2012 01:23 AM
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你要不要拿回是你的决定。但是公司还要不要你也是公司的决定。如果你的位子已经请到人代替了,而公司也没有打算多请一个人,那么你是必走无疑了。 |
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发表于 19-2-2012 02:33 PM
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为什么要拿回你不是因为公司有问题才要走的吗?
你可以尝试找新工作啊! |
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发表于 19-2-2012 02:42 PM
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如果老板是大方的人,你可以和他谈论下咯。
否则的话,你丢了就丢了,别再后悔。 |
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发表于 19-2-2012 04:48 PM
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发表于 19-2-2012 05:33 PM
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如果辞职信已交到HR那里,
写一封 withdrawal of resignation 的信,
给你上司approve就行了。
不过事先一定要你的上司接受你留下才行。 |
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