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楼主: yenqh

Interview 时,被问为何要离开旧公司,要怎麽答?

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发表于 14-2-2011 12:33 PM | 显示全部楼层
当你到一个阶段后,钱可以说比较secondary issue 了。。
便便 发表于 14-2-2011 10:05 AM


对...在某些时候钱真的不是重要因素.
可是很多HR都很喜欢放在为什么你离开这公司等问题...还鸡蛋里挑骨头的. 何必呢?
大家都是出来工作...如果想要了解个人...或许可以多聊天..问工作方面问题...多解释工作上的东西...公司的POLICY等..让大街互相了解多点.

最少双方都知道大家适合大家没有. 别老是认为公司请人就只有公司才可以FILTER INTERVIEWEE...其实INTERVIEWEE也有权利选择公司....如果大家都了解大家的所须就不用浪费时间了. 不是更好吗? 为什么HR要浪费长时间来问长问这类无聊问题,还问了再问却无关紧要的事情呢?
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 楼主| 发表于 14-2-2011 01:06 PM | 显示全部楼层
对啊!与其纠缠在离职的原因上头,倒不如从言谈上着手,看interviewee的临场反应,是否适合要求。
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发表于 14-2-2011 02:05 PM | 显示全部楼层
有些时候,不是你想怎样就怎样。。。

你Interview时,人也同时选你。。

不代表叫你去interview,就一定请你。。

那些鸡蛋挑骨头的问题, 其实就算大家心知肚明,也让人好做工。。

与其说hr 麻烦, 如果是有料的。。是hr 跟你安排全部事情。。不是你去给hr 问话。。
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