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亚太地区学员会议讲法

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发表于 29-8-2023 09:44 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
https://www.minghui.org/mh/artic ... E6%B3%95-73805.html
亚太地区学员会议讲法

李洪志

二零零四年四月十二日于纽约

  弟子:有的负责人听不了不同意见,象常人的官一样了。

  师:负责人一定要做到能听、愿意听不同意见,但从负责人的角度来讲,他们也是修炼人的一员,不是完美无缺的。有的学员想:怎么不选一个我们这个地区最聪明、修的最好的人来负责呢?(众笑)不是这样的。我为什么不直接出来做呢?我是要把这个圆满、建立威德的机会留给你们。如果我来做,或者每件具体事情我都告诉你们怎么做,大家就跟着做,协调的一定会好,因为是师父说的,没说的,跟着师父做吧。你们有没有威德?你们建立了什么?你们自己在困难面前走了自己的路吗?你们在证实法中、在困难面前怎么样把事情做好,成功是你们自己经过努力的结果,那才是了不起的。

  大法弟子的负责人哪,其实只是一个协调人、联系人、一个传达人,你们不要把他们当作象师父一样,寄予那么大的希望,成了你们修炼的依靠,什么事情他都必须做的最好。不是的,如果这个负责人真的也象师父一样,或者想问题全面、绝对不会有错,那么这个地区很多人就修不出来了,因为他想的最全面了,没有你想的了,他做的事情都是最好的,也没有你的好了。是这个道理吧?

  其实我早就告诉各地区的负责人要松散管理,除了你们集体做事时需要大家互相协调之外,不要束缚大法弟子个人走证实法的路。除了对大法起了不良作用的要制止外,每个大法弟子都要充份的发挥自己的作用,主动的去做大法弟子应该做的。证实法中你们想到的、看到的、接触到的、能够认识到的,你就去做,那才是在走自己的路、建立自己的威德啊,是这样一个道理吧?(鼓掌)

  我发现有些学员哪,还是把眼睛盯在负责人身上:负责人怎么就不行?(笑)负责人要真的特别行,什么事都想在前,我觉的这个地区的其他学员还真的发挥不了自己的能力了。如果这个地区做的好,一定是这样的情况:负责人只是说了要做一件什么事情,大法弟子们自觉共同协调、克服困难,充份发挥大法弟子的智慧把事做好,做的更完善。就是负责人对这件事情没有想的很充份,甚至有漏洞,大法弟子在做的过程中都会把它做完善,那才是你的威德。不要在困难中有怨气,也不用给谁看,你做的这一切,师父看的见,众神看的见,做好了那是你自己永远的威德。

  你们在修炼中,不能眼睛总是看着别人。要看自己,修自己,有问题就看自己,怎么样能够发现自己的问题。看到不足了,作为个人来讲,怎么样把每件事情做好,在做的过程中把思想摆正,困难面前体现出大法弟子的正念正行,那才是了不起,作为一个大法弟子那才是在用正念在证实法,你才真正的不愧是一个大法弟子。

  弟子:亚太地区一些国家与邪恶关系密切,救度众生工作差距极大。

  师:你们能做多少就做多少,能够力所能及的、条件成熟的就去做。邪恶很猖獗的地方就缓一缓,没有关系,这不是学员的错。当然,哪里没有大法弟子,那里的众生将来得度就是问题,作为大法弟子来讲,你们会想到这个问题。根据情况做吧,能够做多少做多少,做不了的那就将来再说。


。。。


P/S: 文章篇幅长,请到链接网址阅读完整版,谢谢。


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