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这种老板你们觉得我应该继续为他效力吗?

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发表于 17-2-2014 11:25 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
这间公司是 GXI TECHXXXXXX
卖和安装CCTV ,alarm,barrier gate,door access的

我每天从北海骑电单车到槟岛上班

在槟岛靠近gurney plaza,one stop
lorong midlands某间旧洋房
(租洋房来做办公室)

我跟他打工3年了。
工钱都在6号,7号发给我们的。(最迟15号)

前年他自己接到一笔subcon的 project
做好后,结果subcon欠他20万
去年我们就没有花红
他答应我们帮他挨到今年的话,今年有40万 project,還有一些end user生意
他就给我们两个月花红。

到了今年,他对我们说,只给1.5月花红
1.0是在2014年1月16日给(20日才给,是我一直追他,跟他讨,才给的)
0.5是在2014年5月中给

他在一月给我们新的letter of appointment
他还口头上答应多给rm400 incentive,没加薪水。在每个月14号之前给,现在17号了还没给,又要我像乞丐的跟他讨!
讲话不算数
之前一个月只有做2次半天星期六,现在必须每个星期六都要做整天。
去年答应我们每个月都有commision,一分钱都没拿到!

这种老板我应该为他效力吗?







本帖最后由 alexanderwonglm 于 18-2-2014 08:43 AM 编辑

单选投票, 共有 26 人参与投票
3.85% (1)
96.15% (25)
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发表于 17-2-2014 11:29 PM | 显示全部楼层
“之前一个月只有做四次半天星期六,现在必须每个星期六都要做”
有差吗?  
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 楼主| 发表于 17-2-2014 11:32 PM | 显示全部楼层
Derek_89 发表于 17-2-2014 11:29 PM
“之前一个月只有做四次半天星期六,现在必须每个星期六都要做”
有差吗?

之前一个月只有做2次半天星期六,现在必须每个星期六都要做整天.

写错了。
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发表于 18-2-2014 12:56 AM | 显示全部楼层
重点所在,薪水和老板没有信誉。这种只坐着等大project进来,而又不想办法提高销售额的,迟早关门。lz要跟公司老板一起沉船吗?

老实说,40万,扣东扣西,算最多剩下30万利润好了(非常乐观的情况下),30万除以12个月,每个月只有2万5千,我不觉得足够来周转,薪金,店租,公积金,这三样就够他头痛了。如果利润少过30万,再加上客户拖欠款项。。。。。

有时候这些东西用屁股想都可以知道的,就不必到处问人+投票了。最多开个发泄帖给我们娱乐娱乐就好。哈哈
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发表于 18-2-2014 09:14 AM | 显示全部楼层
unclebun 发表于 18-2-2014 12:56 AM
重点所在,薪水和老板没有信誉。这种只坐着等大project进来,而又不想办法提高销售额的,迟早关门。lz要跟公 ...

这种engineering的profit margin不可能那么高的,最多也是40%。。。尤其是不是direct对顾客的。。

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发表于 18-2-2014 09:16 AM | 显示全部楼层
快點去check你的kwsp,看有沒有幫你進!!! 快! 這種老闆最喜歡不給EPF!!!
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发表于 18-2-2014 09:24 AM | 显示全部楼层
danny82 发表于 18-2-2014 09:14 AM
这种engineering的profit margin不可能那么高的,最多也是40%。。。尤其是不是direct对顾客的。。

那就是为什么我写(非常乐观的情况下)。照你的说法,lz的公司死更快。
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发表于 18-2-2014 09:39 AM | 显示全部楼层
酱的情况, 我会去找工了...
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 楼主| 发表于 18-2-2014 09:48 AM | 显示全部楼层
deadman 发表于 18-2-2014 09:16 AM
快點去check你的kwsp,看有沒有幫你進!!! 快! 這種老闆最喜歡不給EPF!!!

三個月進一次

一次進三個月
而且還是epf官員親自上門來收的

Epf官員沒來的話就不用進

我早就知道了,現在等著辭職 本帖最后由 alexanderwonglm 于 18-2-2014 09:53 AM 编辑

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发表于 18-2-2014 10:43 AM 来自手机 | 显示全部楼层
不必做了,换新工作
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发表于 18-2-2014 11:24 AM | 显示全部楼层
祝你尽早找到新工作。
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发表于 18-2-2014 11:30 AM | 显示全部楼层
你心中已有了答案。
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发表于 18-2-2014 12:25 PM | 显示全部楼层
粮都不能准时付还有前途可言吗?
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发表于 18-2-2014 12:47 PM | 显示全部楼层
换工前 去劳工协会告鬼他
工钱不能迟过 7号出的

评分

参与人数 1人气 +3 收起 理由
樱子 + 3 我现在才知道。。。=.=

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发表于 18-2-2014 06:59 PM | 显示全部楼层
早就走人了~~~相信自己的能力。哪怕找不到出路
~~~~
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发表于 19-2-2014 04:38 PM 来自手机 | 显示全部楼层
加incentive不加basic salary,是要节省epf钱。
你拿了incentive算是income,却要中所得税了。
这种老板叫他吃蕉吧。
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发表于 19-2-2014 04:41 PM | 显示全部楼层
我老板比你老板更严重
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发表于 21-2-2014 09:46 PM | 显示全部楼层
江夏 发表于 19-2-2014 04:38 PM
加incentive不加basic salary,是要节省epf钱。
你拿了incentive算是income,却要中所得税了。
这种老板叫 ...

这个。。。不是很明白?
可以解释多一点吗?
因为我的公司也是给很多的incentive可是不是basic。。。
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发表于 21-2-2014 10:05 PM | 显示全部楼层
樱子 发表于 21-2-2014 09:46 PM
这个。。。不是很明白?
可以解释多一点吗?
因为我的公司也是给很多的incentive可是不是basic。。。

老板 employer 付的员工公积金 epf 是依照底薪 basic salary 算的,例如底薪 $5000 以下的员工,老板是要付 13% epf。

假设总工资 $2500 (底薪 $2000 + incentive $500),13% epf 也就是 $260。

假设总工资 $2500 (底薪 $1800 + incentive $700),13% epf 却是 $234。


但 EA form 是印上 basic salary + incentive 为总收入的,也就是要填在所得税 e-filing 里给政府抽。
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发表于 21-2-2014 10:09 PM | 显示全部楼层
江夏 发表于 21-2-2014 10:05 PM
老板 employer 付的员工公积金 epf 是依照底薪 basic salary 算的,例如底薪 $5000 以下的员工,老板是要 ...

yer...... 这样我们不是很亏本?

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