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獎勵金…mc…怎樣啊…
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進工的時候和我說一個月裏面每天有來就有另外100塊拿
沒和說說mc也包括在裏面
然後上個星期我生病，半夜跑去看醫生拿mc
拿了mc沒去做工
直到我發薪水那天
他兒子說 ‘扣你100獎勵金，你有一天沒來’
我‘哈……？？？？要扣？有mc紙？我還半夜去看醫生呢？’
他：‘老闆說的，哎呀，你不明白，獎勵金是要來全月才有的，你一天沒來就沒了’
我：‘將？？（很sienz的感覺）’
他：‘你那裡不明白你現在問，不然等下像上次那樣多多事’
我；‘（不爽）唉~算了吧~扣就扣吧~100~沒什麽不明白~你說的啦~獎勵金嘛~我明白的~沒關係~扣啦~（算了，不計較，反正做到明年不做了）’
他：‘唉！！你不爽什麽？’
我：‘我是打工的，沒得不爽~老闆講什麽我打工的就得靜靜~’
然後他很無奈走掉
過後過一段時間
他又走回過來我面前說
‘拿，我私底下另外給你100，你拿去吧，之前老闆老闆娘沒講你會不爽我明白，不過沒下次了，這次我和你說了哦，你拿mc沒扣工錢，但是扣獎勵金哦’
我肯定是不要收他給的100啦
不過我心裡蠻感動的，還懂我的心情
我死不要他給的100
他就死給我100
就硬硬塞在我薪水信封裏面
發洩發洩罷了 /.\
進工沒告訴我mc是有扣100的
突然被扣心裡很不舒服
發洩發洩罷了
沒事
還有兩個月過年了
忍忍吧 
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发表于 5-11-2013 04:19 PM
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你的底新+１００，那100才算是bonus,如果底新扣100那就是他wat你的了。
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发表于 5-11-2013 04:35 PM
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如果你 MC 没来上班。。扣你勤工奖是应该的。。
但是如果是扣你的底薪 (Basic Salary) 那个就不应该。。。
因为所谓勤工奖。。。最基本的条件是你每天一定要上班而且不能迟到早退。。
一旦你没来一天。。管你是 MC 还是 AL...你的勤工奖就 bye bye 了。。
你的才 RM100 严格而言你老板不是很重视这个 bonus..
我们公司勤工奖 RM250 .。。你没来一天就肉痛了
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发表于 5-11-2013 04:44 PM
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为何mc没来要扣薪水呢？理应是没有说，是没有mc insentive才对
不过你老板儿子对你很好下
你这样走实在对不起他 |
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发表于 5-11-2013 04:50 PM
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rjh 发表于 5-11-2013 04:44 PM 
为何mc没来要扣薪水呢？理应是没有说，是没有mc insentive才对
不过你老板儿子对你很好下
你这样走实在对 ...
LZ 被扣的不是薪水。。。应该是勤工奖之类的东西
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发表于 5-11-2013 05:06 PM
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这要看你们在谈薪水时可有说好怎样算勤工奖？我们是用扣的，如果一天没来（缺席或mc)/迟到会扣一半，两次或以上就没有勤工奖了。勤工奖是用来鼓励工人上班准时/不缺席的，所以不想被扣的工人都会很勤劳上班咯 |
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发表于 5-11-2013 05:40 PM
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发表于 5-11-2013 07:14 PM
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我这边的类似全勤奖金的发放标准是一个月内不可以缺席（包括MC，Hospitalization, AL）超过４天，如果拿Non-Pay Leave，那么即使是1天，就不会有该奖金了。
当然如果是工伤的，那么肯定是列外。 |
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发表于 5-11-2013 07:38 PM
来自手机
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对，过年大过天。还有两个月而已。挺过去吧。
心中已经期待着新年的到来了。 |
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发表于 5-11-2013 08:05 PM
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噢。。。。進工沒告訴你mc是有扣100的？
那進工时你又不会问？
進工时你又不会问mc是有没有扣100的？
你又不是没有嘴巴？
你又不是被禁发问！
你又不是问了老板不要答！
只会赖人，不爽和怪人。
你自己好好想想啊！
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发表于 5-11-2013 08:07 PM
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红衣骑士 发表于 5-11-2013 05:40 PM
你公司的福利不错。
可惜。。。还不是会被人嫌弃。。。。 |
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发表于 5-11-2013 08:11 PM
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披狼皮de羊 发表于 5-11-2013 04:35 PM
如果你 MC 没来上班。。扣你勤工奖是应该的。。
但是如果是扣你的底薪 (Basic Salary) 那个就不应该。。 ...
我2年没有MC了，为何没有的？.gif)
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发表于 5-11-2013 08:18 PM
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披狼皮de羊 发表于 5-11-2013 04:35 PM
如果你 MC 没来上班。。扣你勤工奖是应该的。。
但是如果是扣你的底薪 (Basic Salary) 那个就不应该。。 ...
现在的打工仔那里会懂你说的：勤工奖。。。最基本的条件是你每天一定要上班而且不能迟到早退。。
一旦你没来一天。。管你是 MC 还是 AL...你的勤工奖就 bye bye 了。。
都MC 或 AL还要你给勤工奖的颠人一大把，你不给?
背后到处去烤别烤布唱烂你咯 |
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发表于 5-11-2013 08:22 PM
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mingshi 发表于 5-11-2013 08:11 PM
我2年没有MC了，为何没有的？
你问他那里有答案。。。
明天一早就问你老板！
然后大家等你回复为什么。
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发表于 5-11-2013 08:33 PM
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这不叫扣吧？是不给勤工奖励金
而且跟他说半夜去看有什么用处？ 
算了吧！没什么好发泄的  |
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发表于 5-11-2013 09:14 PM
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扣奖励金是没有错的，一般奖励金就是给没有拿EL和MC的人拿的。。。 |
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发表于 5-11-2013 09:26 PM
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ck_07 发表于 5-11-2013 09:14 PM
扣奖励金是没有错的，一般奖励金就是给没有拿EL和MC的人拿的。。。
。。。。。那AL呢？
。。迟到。。或早退呢？ |
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发表于 5-11-2013 09:27 PM
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kbchoong 发表于 5-11-2013 07:14 PM
我这边的类似全勤奖金的发放标准是一个月内不可以缺席（包括MC，Hospitalization, AL）超过４天，如果拿Non ...
给多少钱？ |
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发表于 5-11-2013 09:28 PM
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披狼皮de羊 发表于 5-11-2013 04:35 PM
如果你 MC 没来上班。。扣你勤工奖是应该的。。
但是如果是扣你的底薪 (Basic Salary) 那个就不应该。。 ...
。。。。。那迟到。。或早退呢？ |
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发表于 5-11-2013 09:28 PM
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electro 发表于 5-11-2013 09:26 PM
。。。。。那AL呢？
。。迟到。。或早退呢？
AL看公司吧，我那里是一年一次过给的，AL是员工享有的福利所以不算在内，迟到，早退也没有算的。。。
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