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如要你降薪,你会接受吗?(好消息...被录取了)

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发表于 31-1-2013 12:37 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
如题。
应征大公司,可是薪金却少两百至四百。
但是福利就很好,还一定会有13个月的薪金。
你们会答应吗?
还有离家蛮近的,所以车程不是问题。


对不起,这是题外话~
我想请问有关payroll的问题。
如果说 02-01-2013开工,因为01-01-2013因为是公共假期。
到月尾出粮时,是算整个月,还是扣除01-01-2013的人工。

谢谢大家这几天的回复哦~刚刚接到电话,我被录取了!!!
这是我新年前和生日前所收到的天大好消息哦~~~~
薪金比现有的只少一百,这是我的出乎预料~~~~

本帖最后由 winniecynee 于 6-2-2013 11:19 AM 编辑

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发表于 31-1-2013 01:35 PM | 显示全部楼层
13个月薪金是12个月之后的事。。。除非有black n white。。。所以这个所谓福利根本不是福利。。。
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发表于 31-1-2013 01:47 PM | 显示全部楼层
lz現任公司沒bonus嗎?除了這以外還有什麼福利?
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发表于 31-1-2013 01:53 PM | 显示全部楼层
大公司升职加薪很慢的
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 楼主| 发表于 31-1-2013 02:45 PM | 显示全部楼层
对不起,我还没和他们详细的谈~
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发表于 31-1-2013 03:13 PM 来自手机 | 显示全部楼层
我降六百多去学新的东西,等星期一就知道答案了
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发表于 1-2-2013 01:35 AM | 显示全部楼层
我比较喜欢把13个月的年薪divide 然后分成12个月
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发表于 1-2-2013 09:58 AM | 显示全部楼层
天然夜行者 发表于 31-1-2013 01:53 PM
大公司升职加薪很慢的

小公司更慢,如果刚进工后的1 2年公司或许会表示下,但是接下来没有要求就没有进展了
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发表于 1-2-2013 11:33 AM | 显示全部楼层
跳槽还要降薪,那还跳来干么?
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发表于 1-2-2013 11:36 AM | 显示全部楼层
400x12个月=4800
13个月薪金不一定会有
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发表于 1-2-2013 01:19 PM | 显示全部楼层
xaviertee 发表于 1-2-2013 09:58 AM
小公司更慢,如果刚进工后的1 2年公司或许会表示下,但是接下来没有要求就没有进展了

小公司有表现的话,升很快啊,因为公司少,少了很多程序,也少了很多老臣子,作决定的人也少了。

太孤汗的就走人咯。

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 楼主| 发表于 5-2-2013 11:29 AM | 显示全部楼层
sotsotgirl 发表于 31-1-2013 03:13 PM
我降六百多去学新的东西,等星期一就知道答案了

是怎样的公司让你愿意降6百这么多呢?
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 楼主| 发表于 5-2-2013 11:53 AM | 显示全部楼层
卖身不卖艺 发表于 31-1-2013 01:47 PM
lz現任公司沒bonus嗎?除了這以外還有什麼福利?

其实,我在这间公司才刚上班一个月罢了。

现在回想起interview时,有种被骗的感觉。
原来interview我的那个人,他只是挂名的manager,还有另一个Account Executive做的东西不是report他的。
A.Exe做的东西直接对老板,有时她做什么来着,那个manager也不知道的。

现在我的处境是,我是另一间分公司的A.Exe,汇款的工作呢,我只负责准备资料,开支票是另一个人。
但是,每天要update bank book的是我,那个A.Exe她有时开了什么支票呢,我要几天后才知道,
而且,有时要我问她,她才好像恍然大悟酱,哦~是啊,开了什么,什么支票的。
这些事情我都有反应给那个manager知道,但是他却说就这样的做,还问回我迟几天update,有问题吗?
我给问题他,他却抛回那个问题给我,问了等于没问。
还有其它的事情,很难去一一在这告诉大家。

福利~
我相信这间公司是没有咯,我问了其它同事,加薪要他们提问了一次又一次才有。
花红更加免谈了,现在都剩下几天就过年了,也没听到我的同事们有什么消息。
Annual Dinner也从来都没有的。






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发表于 5-2-2013 12:11 PM | 显示全部楼层
我支持你走,先撇開有沒有AD,但是如果你曾向那位man反映過現有的問題但還是無法獲得改善,那他們的制度的確有問題,再說回AD,如果是大公司AD就肯定有的,小公司多多少少也會有普通的老闆請吃一餐吧。。還是你的公司不大不小??
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 楼主| 发表于 5-2-2013 12:30 PM | 显示全部楼层
天然夜行者 发表于 1-2-2013 01:19 PM
小公司有表现的话,升很快啊,因为公司少,少了很多程序,也少了很多老臣子,作决定的人也少了。

太孤 ...

小公司我也做过啊~
只有我和另一个印裔女同事做工罢了,够小吧~

但是却面对老板和我说(亲耳听),i may not enough money to give your salary......听了让人冒汗的话。
每个月的EPF都会迟交的,而他也总爱说:i don't mind to pay the compound...

我之前有开过贴的,说我老板突然说他随时会死掉的那个...

小公司要做one leg kick都不在话说,福利也少之又少啊~~

我的想法是,薪金是比之前少,但起码福利会比之前的好啊~



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 楼主| 发表于 5-2-2013 12:33 PM | 显示全部楼层
卖身不卖艺 发表于 5-2-2013 12:11 PM
我支持你走,先撇開有沒有AD,但是如果你曾向那位man反映過現有的問題但還是無法獲得改善,那他們的制度的確 ...

是“大”还是“小”,我真的傻傻分不清楚了~

再怎么小的公司我也做过,老板偶尔也会请我们去吃饭。

但是这间就~~~~~~~~

谢谢你的支持,我在烦恼着要现在丢信呢,还是等找到工才走人。



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发表于 5-2-2013 12:36 PM | 显示全部楼层
如果你觉得可以在大公司累积一些经验,就可以接受降薪。
毕竟在大公司待过,就像曾经在明星大学读书般,讲出来别人都会“哗”一声呢。
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 楼主| 发表于 5-2-2013 12:51 PM | 显示全部楼层
信哲99 发表于 5-2-2013 12:36 PM
如果你觉得可以在大公司累积一些经验,就可以接受降薪。
毕竟在大公司待过,就像曾经在明星大学读书般,讲 ...

你的讲法也对啦~

现在这份工呢,是某某大型的国际唱片公司,旗下有出名的歌星。
昨天去interview了,他们没有和我谈到薪金,只说会给电话我。
成不成功也不知道啦~


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发表于 5-2-2013 01:22 PM | 显示全部楼层
真的嗎?如果進到去的話記得爆些內幕給我們知道哦。。是進去做什麼?明星助理?祝你好運咯
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 楼主| 发表于 5-2-2013 02:02 PM | 显示全部楼层
卖身不卖艺 发表于 5-2-2013 01:22 PM
真的嗎?如果進到去的話記得爆些內幕給我們知道哦。。是進去做什麼?明星助理?祝你好運咯

哈哈~如真的有什么内幕的话......才说吧
不是做助理啦,我在account部门的~
但是,如有某某歌星来,我要去帮忙的(如果他们是请我的话啦~)

谢谢你~我也希望好运能够降临到我的身上来~
我真的不想再去interview换新公司了~~
不是我挑剔,是那些公司真的有问题~~



本帖最后由 winniecynee 于 5-2-2013 02:21 PM 编辑

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