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小弟目前在找工,问问招聘的朋友一些意见!
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你们好。小弟目前在找工,都有去一些面试。
问题是,明年2013年,四月尾到五月中我会去台湾。
你们觉得我应该在面试时,告诉招聘的公司吗?
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发表于 18-12-2012 04:04 PM
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楼主 |
发表于 18-12-2012 04:18 PM
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去大约三个星期,补蜜月。
现在找工,因为辞职了咯。换工是想学多点东西咯。 |
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发表于 19-12-2012 03:35 PM
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现在找工,明年4-5月才去旅行嘛。。还有这样久。。没问题啦。。我11月头进工,11月中去旅行10天都没问题  |
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发表于 19-12-2012 03:39 PM
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楼主 |
发表于 19-12-2012 04:41 PM
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发表于 19-12-2012 04:45 PM
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lobakloo 发表于 18-12-2012 04:18 PM 
去大约三个星期,补蜜月。
现在找工,因为辞职了咯。换工是想学多点东西咯。
如果是那样的话就还好,只是去旅行而已,没有必要去告诉别人的。 |
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楼主 |
发表于 19-12-2012 04:54 PM
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发表于 19-12-2012 08:44 PM
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先找了在说。我也在找.gif)
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发表于 19-12-2012 08:45 PM
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发表于 19-12-2012 08:48 PM
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oscar001 发表于 19-12-2012 03:35 PM 
现在找工,明年4-5月才去旅行嘛。。还有这样久。。没问题啦。。我11月头进工,11月中去旅行10天都没问题 :r ...
你拿假HR有讲什么吗?
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发表于 19-12-2012 08:50 PM
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发表于 20-12-2012 05:41 PM
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你等到他们offer的时后才讲。面试的时后不要讲先。如果那个公司ok的活就ok。Really depends on the company's HR or your hiring manager.
Enjoy your honeymoon!  |
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发表于 20-12-2012 05:47 PM
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发表于 21-12-2012 03:44 PM
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讲了肯定得不到Offer,没有公司会给你3个星期的假期。。
所以我觉得,到时候你又要丢信,再找工了。。 |
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发表于 23-12-2012 10:49 AM
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发表于 23-12-2012 10:56 AM
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楼主 |
发表于 24-12-2012 01:52 AM
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发表于 24-12-2012 01:55 AM
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最多unpaid leave....
不然回来时就收到warning letter....很简单! |
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楼主 |
发表于 24-12-2012 01:58 AM
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是咯,现在什么都不要讲。找到工了,做到三月多请假时才看看咯。 |
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