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辞职，是一门学问！?
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有什么好方法，可以在不伤和气的情况下辞职吗？尤其是对帮过你的老板。。.gif) |
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发表于 14-11-2012 11:08 AM
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老实告诉你老板辞职的原因..... 
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发表于 14-11-2012 01:19 PM
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发表于 14-11-2012 01:36 PM
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这个我试过，而且老板还是我父母的朋友
老实告诉老板辞职的理由，分析让他了解为什么你要辞职。也许他会做些什么挽留你，不过如果你坚持，他也没办法了。
我另外一份工，是真的找不到理由辞职，可是又不想做了。
这个就只好说些谎言了。 |
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发表于 14-11-2012 04:48 PM
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发表于 14-11-2012 06:56 PM
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最好不要说谎，骗他。。。
坦诚。。。
老板又不是没有经验过。。。 |
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发表于 14-11-2012 09:18 PM
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发表于 14-11-2012 10:02 PM
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发表于 14-11-2012 10:32 PM
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发表于 14-11-2012 11:06 PM
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还是坦诚比较好吧~如果你又没有合约绑着的话，如果你没有心做了老板也留不住你，如果你觉得老板对你有恩又担心会伤和气的话那更要清楚地和老板说好好而且要提早讲，我现在比较烦要提早辞职还是等拿到薪水后才立马辞职走人，因为我听以前的员工说这老板很小气不守信用，进工时答应了很多东西可是最后却没有实现，前几天还半开玩笑半恐吓另一位12月要走的员工说不要出粮给他，因为被大马彩骗过一次没有出薪水给我了，所以现在心里有阴影，加上这工我才做第一个月，因为工作性质问题做不下去了，所以想走可是又怕走了那老板不出粮给我 本帖最后由 SRX_Luc8809 于 14-11-2012 11:09 PM 编辑
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发表于 14-11-2012 11:17 PM
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到时你才发现原来老板会说“不阻止你往更好的地方发展”这样的话 |
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发表于 14-11-2012 11:33 PM
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说你要出来创业。。 |
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发表于 16-11-2012 04:15 PM
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实话实说，好聚好散...
反正都下定决心要离开了，怕什么讲真话呢？ |
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发表于 16-11-2012 04:30 PM
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丢信前，先跟老板私底下谈谈。
说出你辞职的原因(坦白的程度就看你跟老板有多熟)。
尽量感谢他对你的栽培之类的话。
手头上的工作要打理得好，尽量别留下手尾，然后好好handover。
在你离开之前尽量找个replacement。但切记，找不到的话别勉强/别答应，不然会拖延到你离开的时间，分分钟好几个月都找不到replacement。 |
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发表于 16-11-2012 04:36 PM
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老板很感谢你给与的机会还有栽培.但是目前因为生活水平的提高,收入与支出实在令我过得有点辛苦.但是为了生活我必须离开.
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发表于 17-11-2012 11:57 AM
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我之前的老板是那种如果你说有better offer，他通常都不会再留你的了... ...就算是在他身边的助手要走，他也不会给更好的offer你，他只会说'Ok'... 然后用别的方式说如果你在这间公司准备好了（有他所要的条件），他会给你升职加薪，薪水方面大概是几多几多... ...结果一点薪水都没有调到，他的助手真的找到了其它公司，也不需要这位老板所说的准备好他所要的条件才能给，然后就直接跳巢了（助手本身是个很能干的人）～ |
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发表于 17-11-2012 06:00 PM
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24小时辞退
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发表于 7-12-2012 11:10 PM
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发表于 8-12-2012 12:32 AM
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我之前是答应老板勉强留多一个月等他找人。。。但是另外一个老板要我留3-4个月。。。当然是不鸟他。。。 不过最后都做好交代。。。 |
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发表于 1-1-2013 10:13 PM
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SaraMoon 发表于 17-11-2012 11:57 AM 
我之前的老板是那种如果你说有better offer，他通常都不会再留你的了... ...就算是在他身边的助手要走，他也 ...
是的，平常都回问一样的问题。我觉得最重要是尽量把自己剩下的东西交待好。己所不欲，勿施于人。只要做好自己应做的，别人之后要怎样做就由他们自由发挥吧
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