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更新:不用回去工作了,在家remote

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发表于 13-8-2012 04:28 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
我的公司要求我的Team回来做工,在19号八月的凌晨5:30开始到早上7:30结束。Next day 也就是20号八月晚上7:30到晚上10:30结束。这两天刚刚好是马来人新年。
问我的Team Leader,他说没OT claim,但是可以给我们replacement time off,我的薪水没到RM3000一个月。
你们可以接受吗, pulic holiday 没OT claim?刚才我跑去跟我的Manager谈,我的Manager不知道我们当天回来,因为Team Leader没跟他说,他不懂。然后现在我的Team Leader一直在email中shoot我。
Haiz....难道为自己争取也错吗?之前我也是问我的Team Leader可不可以直接问Manager的,他说可以,还很Lansi的说:"No need to ask, sure get the same answer, better don't waste your time to do the no result work!"


更新:
现在不用回去了,Manager叫我们在家remote stand by就可以了。
他自己一个人回去。YEAH!!!!!
本帖最后由 soldren 于 15-8-2012 01:40 PM 编辑

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发表于 13-8-2012 05:02 PM | 显示全部楼层
问我们可不可以接受,不如问下自己可不可以选择不接受。

有条件的,可以选择不 DO,条件不足,唯有低下头继续做。
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 楼主| 发表于 13-8-2012 05:07 PM | 显示全部楼层
草根一名 发表于 13-8-2012 05:02 PM
问我们可不可以接受,不如问下自己可不可以选择不接受。

有条件的,可以选择不 DO,条件不足,唯有低下头 ...

我是不能接受咯,所以就想要fight一下。
如果真的不能,我还是lan lan回来的。

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发表于 13-8-2012 05:20 PM | 显示全部楼层
soldren 发表于 13-8-2012 05:07 PM
我是不能接受咯,所以就想要fight一下。
如果真的不能,我还是lan lan回来的。

讲真,我也是不能够接受,以我的性格,我一定会找借口不做,
就算那两天我得空到不知道做什么,,,!!!

所以,我打工一向都是不得老板的喜爱,自问学历又不高,
打工不会有前途,所以近这 7 年都不再跟人打工。
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发表于 13-8-2012 06:36 PM | 显示全部楼层
replacement time off 是合法的。。
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 楼主| 发表于 14-8-2012 09:11 AM | 显示全部楼层
rotikaya 发表于 13-8-2012 05:19 PM
你做IT的?

是咯,做IT的。
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 楼主| 发表于 14-8-2012 09:13 AM | 显示全部楼层
披狼皮的羊 发表于 13-8-2012 06:36 PM
replacement time off 是合法的。。

我知道是合法的。
只是觉得公共假期,又是在礼拜,没拿OT好像过意不去。

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 楼主| 发表于 14-8-2012 09:15 AM | 显示全部楼层
草根一名 发表于 13-8-2012 05:20 PM
讲真,我也是不能够接受,以我的性格,我一定会找借口不做,
就算那两天我得空到不知道做什么,,,!! ...

现在我打工要找的是机会,
等时机成熟了就会离开打工仔的生活。


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发表于 14-8-2012 09:40 AM | 显示全部楼层
soldren 发表于 14-8-2012 09:13 AM
我知道是合法的。
只是觉得公共假期,又是在礼拜,没拿OT好像过意不去。

如果是合法的你又要求超越合法範圍。。那個叫甚麼 ?? 是不是貪心 ??
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发表于 14-8-2012 09:47 AM | 显示全部楼层
楼主要注意了,职场上by pass上司是大忌,就算要做也要做得聪明一点的说
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发表于 14-8-2012 09:51 AM | 显示全部楼层
首先,如果你不是做IT 的话。。。这是不能接受咯。

但是,如果你是做IT话,又有replacement OFF day,这是很正常不过的。
IT有很多工是必须要在  non-office hour  + Holiday 进行的。这很平常。
不能接受话,证明你不适合这一行。

p/s: Manager 应该要知道他的属下的planning以及在 non-office hour进行什么activity的咯。。
   
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 楼主| 发表于 14-8-2012 10:48 AM | 显示全部楼层
披狼皮的羊 发表于 14-8-2012 09:40 AM
如果是合法的你又要求超越合法範圍。。那個叫甚麼 ?? 是不是貪心 ??

我承认我贪心,我没钱。。。我看钱的。。。
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 楼主| 发表于 14-8-2012 10:51 AM | 显示全部楼层
明明明 发表于 14-8-2012 09:47 AM
楼主要注意了,职场上by pass上司是大忌,就算要做也要做得聪明一点的说

嗯,之前一直都被针对。没关系,都习惯了。
这一次就直接后面来。
说真的,我真的很喜欢在这边工作。只是现在没钱了,
就想要争取一点钱。。。

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发表于 14-8-2012 11:11 AM | 显示全部楼层
做OT最重要是老板要知道,不然有工无劳。。。除非有人事部知会。。记录。。。总而言之,让有权发花红,给评分的人知道。。。
你是打工,又不是做老板。。。要懂的挣取机会。。。
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 楼主| 发表于 14-8-2012 11:20 AM | 显示全部楼层
蝙蝠俠貓頭鷹 发表于 14-8-2012 09:51 AM
首先,如果你不是做IT 的话。。。这是不能接受咯。

但是,如果你是做IT话,又有replacement OFF day,这 ...

我在IT做了4年,之前的公司有的claim.
现在的做了半年,每两个星期六都会回去要求做工,
没OT claim的,我没关系,只是这次是公共假期,又没钱了。
就想要fight一下哦。

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发表于 14-8-2012 11:37 AM | 显示全部楼层
沒有辦法,只好乖乖的做吧
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发表于 14-8-2012 01:44 PM | 显示全部楼层
法律系咩?大部分的法律都是利益既得者定出来保障拒地自己既。
from lauhging gor 之潜罪犯
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发表于 14-8-2012 02:15 PM | 显示全部楼层
replacement time off 多一两天可以接受。
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发表于 14-8-2012 02:32 PM | 显示全部楼层
soldren 发表于 14-8-2012 11:20 AM
我在IT做了4年,之前的公司有的claim.
现在的做了半年,每两个星期六都会回去要求做工,
没OT claim的, ...

才做半年,問一下華人農曆新年時,馬來同胞也是不是同樣的待遇,
在我們年卅,年初一時回來工作,也是沒有OT.
每間公司的policy都不一樣,不能拿來比.


我以前的公司會給員工選擇要OT還是Replace Off.一般上我都會選OT.


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 楼主| 发表于 14-8-2012 03:21 PM | 显示全部楼层
blackburn89 发表于 14-8-2012 01:44 PM
法律系咩?大部分的法律都是利益既得者定出来保障拒地自己既。
from lauhging gor 之潜罪犯

哇,很深。。。不明白。
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