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調職..Transfer..

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发表于 8-6-2012 01:40 AM | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 neko.nyanko 于 8-6-2012 11:19 AM 编辑

調職

從被停職,到正式離職的期間,
公司還出信要transfer我去別的地方,或做別的position,
據說是可以回信拒絕的,真的嗎?
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這段期間如果公司刻意不作記錄,(非打卡制)
那我該如何證明我每天都有上班報到?

還有權利拿Unpaid或MC嗎?
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 楼主| 发表于 8-6-2012 10:16 PM | 显示全部楼层
都不會做久了,可以提出理由拒絕調職嗎?
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发表于 8-6-2012 10:49 PM | 显示全部楼层
很矛盾哦,好马不吃回头草,懂吗?
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 楼主| 发表于 9-6-2012 09:31 AM | 显示全部楼层
本帖最后由 neko.nyanko 于 9-6-2012 09:33 AM 编辑

回复 3# chian_tong_hong


呵呵没办法,当初签的合约注明了任何一方要终止,都必须给X个月notice。公司已经出信了,上面也有说好做到几月几号,才不是我不想走…
但是他们又不舍得继续出粮给我,只好用其他管道找我麻烦。
现在都不懂要怎么办,您有什么妙计吗?
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