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试用期.......
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本帖最后由 Diend 于 16-3-2012 04:02 PM 编辑
我朋友在一间新公司工作注明了3个月后才正式的，结果才3个月今天突然来封later要加多他一个月试用期，理由就是他做的不够好。是新公司来的，公司暂时只有他一个员工。开始公司是没顾客的，全部都是他去找回来而且都是大顾客。虽然不是很多才20几个罢了，因为公司的制度问题不是每个顾客接受的到。所以为了不必要的麻烦他也不想乱开户口。
那是他真的做的不好还是公司刚起步怕未稳定才加多一个月试试看？ |
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发表于 16-3-2012 05:37 PM
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直接走人吧 |
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发表于 16-3-2012 05:46 PM
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我有听过有人试用期是九个月 ,正在发生的事哦! 好彩不是我，想当年姐姐我试用期:一个月! |
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发表于 16-3-2012 05:48 PM
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基本上都是3个月的呢，不过也是有延长试用期的，这个要看你的上司是否满意你的表现，
不过这种东西是很subjective的咯。你觉得你自己很好，但是老板未必觉得如此。 |
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楼主 |
发表于 16-3-2012 06:00 PM
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回复 4# 绿草仙子
哦！可能吧，不过如果试用期一直拉长就不是工作不好那么简单了 |
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发表于 17-3-2012 09:28 AM
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我的公司OFFER LETTER 是3-6个月哦。
嫌！！！
我觉得你可以去找新工作咯。
刚开的公司不是会不稳定吗？ |
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发表于 17-3-2012 03:19 PM
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有些公司为了省钱, 走一些法律漏洞.. 压迫员工..
不能同甘分享, 只会不断要求员工..
一开始都这样了.. 那你就要想想值不值继续做下去咯..
如果你觉得自己有能力找到更好的公司, 就走吧..
此处不留人, 自有留人处.. |
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楼主 |
发表于 17-3-2012 06:18 PM
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回复 6# 蛋诞
我听朋友说他公司算是新分行来的，产品也蛮久的历史了。只是不知什么原因总公司要自己开新分行打市场，当然可以肯定的是市场一定有，但可能需要些时间。因为在同行中我朋友公司算是最迟进入市场的一个 |
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