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雷霆救兵 -- 天兵降陆HR,该如何?

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发表于 6-5-2011 02:47 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
早上跟朋友喝茶,聊到他工厂员工的纪律问题,大吐口水。因为间厂是家族生意,几乎所有高职都是家族掌权,这个朋友在厂里面掌HR。但他性格柔弱,优柔寡断,员工都不怕他,整间厂的纪律都非常差,有时候,外劳都可以在他头上疴屎。他实在受不了了,问我要不要进他的厂接任HR主管。

一来我不是HR出身,二来我闲云野鹤习惯了,贸贸然答应了,搞不好自己拿石头砸自己的脚,来问问HR高手的一些意见。

开坛问事咯。

1. 对于一些公司规矩和纪律问题,其实是条例是存在的,但一向来很宽松。进去其中一个任务是处理纪律问题。旧员工喜欢讲以前不是这样,现在为什么这样?作为一个新HR主管,你会怎样做?

2. 这是一间百多个人的小厂,基层员工有差不多100人左右,文职和主任近20人,两个阶层皆有问题,你会先拿哪个开刀?

3. 因为常常去拜访,也有supply东西给他们厂(唉,进去过后因利益关系,断了这条财路了),其实他厂里面的员工和操作,我算是了解。很早已经发现,一些员工纪律问题,间接会影响了production和公司的盈利,我个人认为这方面抓紧一些,production的流程改良一些,会让公司某方面赚钱。这个,算不算是捞过界?

其实我最想知道的是,有没有人一进公司,就是HR部门的主管,还是大家都从下面慢慢往上爬?想了解那些天兵降陆的话,你们适应吗?
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发表于 6-5-2011 02:49 PM | 显示全部楼层
非常時期,用非常手段。
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 楼主| 发表于 6-5-2011 03:05 PM | 显示全部楼层
非常時期,用非常手段。
skydreamer1978 发表于 6-5-2011 02:49 PM


愿闻其详。
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发表于 6-5-2011 03:23 PM | 显示全部楼层
通常帶頭造反的那個都是先死。。。
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发表于 6-5-2011 03:34 PM | 显示全部楼层
重点是老板的心态?如果老板有心改革,会排除障碍支持你,那么你就可以成功,如果老板三心两意,那么就不能成事了。
但在家族生意,而且还是小生意那种,都不被看好的!HR主管如果真的动到了老板老婆/老板兄弟姐妹的头上,你先问老板会不会撑你?
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发表于 6-5-2011 03:54 PM | 显示全部楼层
先向最話得事的下手。。。一切以省錢/賺錢利益出發,老闆們多數不會捨得拒絕。
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发表于 6-5-2011 04:03 PM | 显示全部楼层
这样的情景, 很像很危险。。。
除非大老板无条件十扑你, 要不然分分钟“成身蚁”。。
家族生意里的利益纠纷, 很很很复杂的。。
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发表于 6-5-2011 05:05 PM | 显示全部楼层
家族生意不好搞,话说我知道某某大运输公司也是酱,搞到新进人员给他们搞到半死。
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 楼主| 发表于 6-5-2011 08:41 PM | 显示全部楼层
通常帶頭造反的那個都是先死。。。
skydreamer1978 发表于 6-5-2011 03:23 PM


要砍的话,会先铺好路。我比较喜欢先砍左右小卡,一起兴风作浪的那些,孤立带头的,不知道行不行的通?
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 楼主| 发表于 6-5-2011 08:45 PM | 显示全部楼层
重点是老板的心态?如果老板有心改革,会排除障碍支持你,那么你就可以成功,如果老板三心两意,那么就不能 ...
kbchoong 发表于 6-5-2011 03:34 PM


问题就是家族长辈都是铁腕的,这个朋友没有乃父之风,软绵绵,给家人看轻,才叫我救他,帮他做点成绩给人看。

作为朋友他是没话说,但如果说到上司,很多人都摇头。
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 楼主| 发表于 6-5-2011 08:47 PM | 显示全部楼层
先向最話得事的下手。。。一切以省錢/賺錢利益出發,老闆們多數不會捨得拒絕。
淇淇 发表于 6-5-2011 03:54 PM


就是这样想,第一件事情,就是要看一个月可以做到多少给大老板看。废料回收那一块就是一个严重问题,每个月不见很多钱。
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 楼主| 发表于 6-5-2011 08:49 PM | 显示全部楼层
这样的情景, 很像很危险。。。
除非大老板无条件十扑你, 要不然分分钟“成身蚁”。。
家族生意里的利益 ...
cellowei 发表于 6-5-2011 04:03 PM


应该没有什么蚁可以上身啦,反正不靠他养。我只是在想有没有什么办法,怎样和平改革,不要砍人而已。

最烦恼的就是要准时上下班,不太习惯这样的生活。
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发表于 6-5-2011 08:56 PM | 显示全部楼层
1. enforcement很重要,最高层那位要示范咯。不然嘴讲LP爽。
2. 看问题出在那里。管理层废柴就拿去烧,下属无能就拿来炒。
3. 可以在会议上提议,但是不要懒醒去扶老板LP,如果老板希望你们合作就在会议上提议不然你将会成为同事或是production揸fit人的眼中钉。不过呢HR可以从人事开始的吗hire the right person咯。
4. 天兵也要看你有多少斤两。我看过一些天兵HR不到半年就被炒,点解? 就是懒醒目要大改革搞到职员不服。
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 楼主| 发表于 6-5-2011 09:02 PM | 显示全部楼层
家族生意不好搞,话说我知道某某大运输公司也是酱,搞到新进人员给他们搞到半死。
devilbat81 发表于 6-5-2011 05:05 PM


某某大运输公司?你的公司?

也不会半死啦,没事最多劈炮不捞。
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发表于 6-5-2011 09:04 PM | 显示全部楼层
看到题目还以为是封神榜。。。
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发表于 6-5-2011 10:11 PM | 显示全部楼层
問題是,有沒話的事的人在你們背後做你們后臺?沒有的話,你們死先
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发表于 6-5-2011 11:29 PM | 显示全部楼层
  当炮灰啊?
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发表于 7-5-2011 10:02 AM | 显示全部楼层
回复 12# Notasuperman


哈哈哈, 要重新适应的喔。。。

你可以吗? 哈哈哈~

如果你真的去做的话, 还“蛮不像”你的个性的咯。。。

BTW, 家族生意里, 应该会有分几派的。。

个别帮派应该都有自己的后山吧。。

(我觉得你还是不要听你朋友的一面之词。。

如果真的要的话, 进去了解状况先。。)

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发表于 7-5-2011 11:27 AM | 显示全部楼层
升一批,降一批,炒一批。
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 楼主| 发表于 7-5-2011 11:41 AM | 显示全部楼层
看到题目还以为是封神榜。。。
rei- 发表于 6-5-2011 09:04 PM


其实是很像的。
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