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员工做错,公司有权利开除吗
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员工做错,公司有权利开除吗?
员工导致公司损失,公司有权要求员工赔吗?是全款还是一半??
如果公司没查清楚真相就要员工负责可以吗?? |
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发表于 9-3-2011 11:24 AM
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要看他犯的错是conditional breach or warranty breach。如果是conditional breach，你可以开除他。至于赔偿，如果proven是他的negligence，还是可以追究的。 |
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楼主 |
发表于 9-3-2011 12:30 PM
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本帖最后由 carmen_n 于 9-3-2011 12:53 PM 编辑
谢谢分享... |
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楼主 |
发表于 9-3-2011 01:07 PM
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我的ID被其他同事盗用..
我是一位customer service ( call center)工作1年3个月，过去的1年我负责normal call，过后的3个月，我处理航班取消，延误retime。当客户有任何航班疑问我这个ID可以“移动”飞行而不向客户收取费用也可以更改1次。
如果客户将航班“改变“飞行到不同的日期或时间(机票没问题,航班正常)他们会向客户收取不同的票价和费用收取，
但我的同事误用我的ID为“移动“免费航班.我不认识客户，也没听过他们的名子.我有5个一样的case.在同一天,而在5分钟内"他"改了航班资料（“移动“免费飞行），这5个订票动都是印度人，我真的不'知道他们是谁。现在我能做什么？这个事发生在2010年11月18日。他们在2011年3月3日才发现。我真的不记得我在那段时间去了那里。我可能开登电脑而没"锁"电脑，但我深信我的我不会让这个“大错误“乱改航班也不收取客户费用..
他们要求我赔那笔数目..
但我真的没做..
我该如何? |
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发表于 9-3-2011 01:27 PM
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每个人的LOGIN PASSWORD都是自己要保护好，你的ID怎么会给同事用呢？他／她怎么知道你的PASSWORD？如果你没有保护好自己的PASSWORD或者把你的PASSWORD当做PASSING THE WORD ARROUND，那么你就要负责上这个责任。我以前也是这样，我有个TECHNICIAN为了方便喜欢把他的PASSWORD给人，让人帮他弄东西，结果有天出事了，有人用他的PASSWORD搞鬼，我们也是拿他开刀，谁叫他乱乱喜欢给人PASSWORD啊？ |
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楼主 |
发表于 9-3-2011 04:17 PM
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我没把我的password泄漏..
我可能离开了座位而忘记lock pc而已...
而且都是3个月的事了...我记不到了..
忘了补充最重要的事..
我的公司有6个人发生一样的事..
有3个人的命运都一样会被开除的机会很高
而且都要求"负责"要赔钱
我的case2-3k
A同事11K
C同事500K |
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发表于 9-3-2011 08:55 PM
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回复 1# carmen_n
公司有权利给warning letter , 但不可直接开除. |
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发表于 9-3-2011 09:23 PM
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回复 6# carmen_n
你忘记LOCK OUT就是你的问题了啊。。。。。因为你的疏忽，导致公司亏欠，你认为你应该负责吗？ |
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楼主 |
发表于 9-3-2011 11:54 PM
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回复 carmen_n
你忘记LOCK OUT就是你的问题了啊。。。。。因为你的疏忽，导致公司亏欠，你认为你应该负 ...
kbchoong 发表于 9-3-2011 09:23 PM 
谢谢你的答案..知道了你给予的回答...我非常伤心
但还是谢谢你
回复 carmen_n
公司有权利给warning letter , 但不可直接开除.
icejason 发表于 9-3-2011 08:55 PM 
谢谢~
我会留意.... |
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发表于 10-3-2011 11:08 AM
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我没把我的password泄漏..
我可能离开了座位而忘记lock pc而已...
而且都是3个月的事了...我记不到了 ...
carmen_n 发表于 9-3-2011 04:17 PM 
我不会等公司开除，我会自动辞职，也不会赔那笔数目。
好像你的 C 同事要赔 500K，怎样赔？
我有 500K 我都不跟你打工lah，就算有 500K,我都不会赔，
公司又不是我的，赚得多的时候你又没多分些给我，
有亏损时就要我负责，这个讲不通。 |
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楼主 |
发表于 10-3-2011 02:17 PM
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我不会等公司开除，我会自动辞职，也不会赔那笔数目。
好像你的 C 同事要赔 500K，怎样赔？
我有 ...
草根一名 发表于 10-3-2011 11:08 AM
谢谢你的意见..
我的company要给2个月通知...
但我相信他们不会留我,而我也失去信心(留在这间公司) |
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发表于 11-3-2011 08:55 AM
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公司要开除人不简单。。。。。
一些明白事理的人，往往容易处理事情，不用开除
一些没有受过教育又死板，固执，没道德的家伙，只顾自己
以为我跟你做工是你欠我的，自己工作表现差之余，不负责任，懒惰，迟到早退 |
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楼主 |
发表于 11-3-2011 09:39 AM
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公司要开除人不简单。。。。。
一些明白事理的人，往往容易处理事情，不用开除
一些没有受过教育又死板，固执，没道德的家伙，只顾自己
以为我跟你做工是你欠我的，自己工作表现差之余，不负责任，懒惰，迟到早退
霹靂小馬 发表于 11-3-2011 08:55 AM
我了解公司要找人开刀不难...
他们有权利...
但我公司是大公司...他们希望有人"赔"那他们就可以减少"损失"
我只是打工..为了只是薪水..
做工时我真的很努力做好自己本份..
我很早到公司做好准备...只是准时放工而已...
(我没其他意识..只是想表达我心里的话) |
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发表于 11-3-2011 10:49 AM
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看来你的事情蛮糟糕的,你上司反应怎样?很强硬?
关于赔偿他是口头上还是有信?
然后关于你忘记logout电脑是指放工后还是on duty?如果是发生在after work的话找到证明那么就比较好.可以看看打卡记录 |
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楼主 |
发表于 11-3-2011 01:19 PM
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看来你的事情蛮糟糕的,你上司反应怎样?很强硬?
关于赔偿他是口头上还是有信?
然后关于你忘记logout电脑是指放工后还是on duty?如果是发生在after work的话找到证明那么就比较好.可以看看打卡记录
LingCh3n 发表于 11-3-2011 10:49 AM
我不知道..
口头..
我在on duty....
status 是 available....check了当天的记录了...
查过了cari-找不到证据
fb~我没有上... |
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发表于 11-3-2011 01:20 PM
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没有logout可能是你的错
不过如果讲其他人用你的PC，那么你旁边那位是谁？看见你走开不理谁用你电脑？
那么你告诉他们是整个Department的错
一起赔。。。。 |
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楼主 |
发表于 11-3-2011 01:45 PM
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没有logout可能是你的错
不过如果讲其他人用你的PC，那么你旁边那位是谁？看见你走开不理谁用你电脑？
那 ...
霹靂小馬 发表于 11-3-2011 01:20 PM
公司要对付的是id哪个人而已
而且他们知道是谁做,但没证据而已... |
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发表于 11-3-2011 02:00 PM
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我不知道..
口头..
我在on duty....
status 是 available....check了当天的记录了...
查过了cari-找 ...
carmen_n 发表于 11-3-2011 01:19 PM 
但是报警前最好是一起和上司谈.
工作范围没有cctv? |
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楼主 |
发表于 11-3-2011 05:49 PM
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如果你上司态度不是很强硬的话试看谈咯,如果不行就和你另外两个同事报警证明有其他人动手脚的话可以避免扛起全部责任,能不能完全赦免就看状况了,如果最后查到涉及上层的话对你们更有利,说不定还可以起诉@@
但是报警前最好是一起和上司谈.
工作范围没有cctv?
LingCh3n 发表于 11-3-2011 02:00 PM
我会再查...
谢谢凌晨~ |
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